是否可要求公司补上公积金,保险,并要求经济补偿(解除劳动合同的那种)?谢谢

更新时间:2006-07-31 11:06:27
问题描述:
劳动合同到期,工作期间单位未缴纳公积金,未足额缴纳保险
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 任旭光律师
    服务地区:北京-北京
    合同到期不存在经济补偿金。你可以要求用人单位给你补缴保险。
    2006.07.31 11:06:27
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是否可以要求解除劳务合同,并要求经济补偿。可以要求补缴社保吗?
只要不是你原因造成无法缴纳社保,你可以以此为由要求解除劳动关系,申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿金和社保赔偿。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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公司5年没给我交社保,我要求离职并解除劳动合同,可以要求经济补偿,如何补偿?
如果单位没有给你交保险,可以要求解除劳动合同,支付经济补偿金。
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公司未按工资全额购买社保,员工是否可以以此为由,解除劳动合同,并要经济补偿金?
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资
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请问公司不给加班费我可以要求解除合同,并要求经济补偿吗?
可以的,可以要求支付加班工资和补偿金
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公司不给加班费,能否要求解除劳动合同并要求经济补偿。
可以单方解除劳动关系,要求支付经济补偿金。 
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解除劳动合同的经济补偿金(一)
解除劳动合同的经济补偿金(一)
解除劳动合同补偿金 11185
关于自然解除劳动合同是否可以要求经济补偿吗?
要求工伤赔偿损失。我是益阳市的律师,,可以帮助你,打我手机咨询是免费的
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