请问:在公司内部,车间承包经营(并非承包给个人经营)后所得利润全部归该车间负责人个人所有,合法吗?有何法律依据?否则,如何分配相对合理?国家有何法规和政策规定?请赐教。谢谢!

更新时间:2006-07-13 16:15:39
问题描述:
请问:在公司内部,车间承包经营(并非承包给个人经营)后所得利润全部归该车间负责人个人所有,合法吗?有何法律依据?否则,如何分配相对合理?国家有何法规和政策规定?请赐教。谢谢!
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  • 李正坤律师
    服务地区:云南-昆明
    关于企业内部承包的问题,仅见有关国有或集体企业的规定,未见关于私营企业的规定,但一般而言国家法律是不禁止的.至于分配问题,只要不违反劳动法及其相关规定,一般由发包方与承包方约定.
    李正坤律师咨询电话:13987670213
    2006.07.13 16:15:39
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我所在的公司准备把所属的一个分公司承包给公司职工经营,请问这有法律障碍吗?我们应当做哪些工作?承包后
请你参照《全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例》等有关规定,签定承包经营合同,具体约定双方的权利义务。
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请问陈律师,劳动法是否有这项规定?如何规定?
劳动法有规定,连续工作一年以上的可以带薪休假。你们可以和公司协商,说明理由看公司态度如何
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我提的问题是以个人对企业的承包经营,该企业不属国有工业企业,是否有相关法规允许,是否可行的,有法律效
我想你的问题是否是--个人来承包经营一个房地产开发企业。我觉得法律并不禁止这样的承包,可以承包,当时一定要把合同写好 ,因为房地产行业实严格的市场准入制度,
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