你好我是建筑工人，年龄到了，用工方发不了工资，所以我用别人身份证办的工资卡，这种的违法么

更新时间：2025-09-01 15:06:02

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可以与对方先沟通协调，协调不成可以进行诉讼。

2025.09.01 11:55:43

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广东才源律所律师
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您好，这个一般是不可以用他人身份证

2025.09.01 12:57:49

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广东天习律师
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你好，这边是看具体的案情情况的

2025.09.01 15:06:02

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你作为建筑工人，用他人身份证办理工资卡的情况是否违法，需根据具体情形判断。
使用他人身份证办理工资卡的行为存在法律风险，是否违法需视具体情况而定。

1. 若仅出于工资发放便利，未伪造证件或虚构身份：一般不构成刑事犯罪，但仍可能违反单位管理规定。
2. 若存在伪造身份证件或冒用他人身份的行为：可能涉嫌《刑法》中的伪造、买卖身份证件罪或使用虚假身份证件罪。
3. 若用于逃避税收、社保缴纳等义务：可能构成行政违法行为，受到相应行政处罚。
4. 若被用于掩盖非法用工或逃税等目的：可能涉及更严重的法律后果，包括刑事责任。

2025.09.01 09:48:26

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你作为建筑工人用他人身份证办工资卡是否违法，应结合相关法律条文分析。
根据《中华人民共和国居民身份证法》第十六条和第十七条的规定，出租、出借、转让居民身份证的行为属于违法行为；使用虚假证明材料骗领身份证件，或购买、使用伪造、变造的居民身份证件的，将受到行政处罚，情节严重的还可能被追究刑事责任。

此外，《中华人民共和国刑法》第二百八十条之一规定，使用虚假身份证件、盗用身份证件，情节严重的，处拘役或者管制，并处或者单处罚金。若你使用他人身份证办理工资卡的行为被认定为“盗用”或“冒用”，则可能面临法律责任。

在劳动关系中，工资卡应以本人真实身份信息开设，以便工资发放、社保缴纳、个税申报等环节合规。若该行为被认定为逃避监管或税务义务，可能影响工资发放合法性及社保缴纳义务的履行，进而影响你未来维权的法律依据。

综上，虽未直接构成严重犯罪，但该行为具有法律风险，建议尽早向专业律师咨询，依法维护自身权益。

2025.09.01 09:49:11

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你作为建筑工人使用他人身份证办工资卡，建议采取以下行动以保护自身权益。
1. 立即停止使用他人身份证：避免进一步扩大法律风险，尤其是涉及个人身份信息的违法行为。
2. 与用工单位沟通补办本人工资卡：说明情况，争取单位配合重新开设以本人身份信息登记的工资账户，确保工资发放的合法性。
3. 收集与用工单位之间的劳动关系证据：如工作证、考勤记录、工资条、银行转账记录等，为日后维权或主张工资提供依据。
4. 向劳动监察部门或税务机关说明情况：如涉及税务申报或社保缴纳问题，主动配合调查，避免被认定为恶意逃税或非法用工。
5. 尽快咨询专业律师：根据你的具体情况，评估是否存在身份冒用风险，以及是否需要主动向有关部门说明情况或申请补救措施。

选择解决方案时，应重点考虑自身行为的合法性、是否已造成他人身份信息被冒用、是否涉及税务或社保问题等因素，以便选择最合适的处理方式。

如有进一步法律问题，建议尽快联系专业律师进行详细咨询，确保你的合法权益不受侵害。

2025.09.01 09:50:21

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你作为建筑工人使用他人身份证办工资卡，可能面临以下法律风险。
1. 被认定为冒用他人身份信息：若该行为被发现，可能面临行政处罚，如罚款、列入信用黑名单等。例如，某建筑工人因使用他人身份证开户，被公安机关以涉嫌使用虚假身份证件立案调查。
2. 影响工资追讨及社保缴纳：工资卡信息与本人不符，可能导致工资无法正常到账，或社保缴纳记录与本人不匹配，影响未来退休、医疗报销等权益保障。
3. 被误认为参与非法用工或逃税：若用工单位存在违法用工行为，使用他人身份信息可能被视为掩盖非法用工事实，进而承担连带责任。

上述法律风险可能对你的合法权益造成严重影响，建议尽快咨询专业律师，评估风险并制定应对方案。

2025.09.01 09:51:14

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