你好律师，倘若本人是江阴的，了解一下延长退休三年单位不执行怎么办

更新时间：2025-07-25 15:50:18

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单位不执行延长退休三年，可依法维权。依据《中华人民共和国劳动法》，单位应遵守退休政策，不执行或违反将损害员工权益，可能导致员工社保待遇受损。

2025.07.25 15:49:13

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单位不执行延长退休，常见处理方式为协商、投诉或仲裁。首先尝试与单位协商，无果后可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁维护自身权益。

2025.07.25 15:49:48

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单位不执行延长退休，应这样处理：1. 与单位沟通，明确表达意愿并了解原因；2. 若沟通无果，收集证据，如劳动合同、退休政策文件等；3. 向江阴市劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁，必要时可提起诉讼。

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单位不执行延长退休政策，可申请劳动仲裁或诉讼。选择方式需根据具体情况，如单位态度、个人诉求等决定，以最大化维护自身权益。

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单位不执行可申请劳动仲裁或诉讼。选择方式需根据具体情况，如单位态度、个人损失等综合考虑，以寻求最快最有效的解决方案。

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单位不执行可维权。操作如下：1. 收集证据，如政策文件、单位通知等；2. 与单位沟通，表达诉求；3. 若单位拒绝，可申请劳动仲裁或提起诉讼，要求单位执行政策。

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单位不执行延长退休，应对如下： 1. 与单位沟通，明确表达延长退休的意愿和依据的政策。 2. 若沟通无果，收集证据，如劳动合同、政策文件等，向劳动监察部门投诉。

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