如果因请假被拒,而办离职可以领失业金吗?

更新时间:2025-07-24 11:27:37
问题描述:
如果因请假被拒,而办离职可以领失业金吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴亮律师
    服务地区:浙江-杭州 155-5555-5523
    咨询我
    一般来说,因请假被拒办离职,若主动辞职通常不能领失业金,领失业金需是非因本人意愿中断就业。不过要是单位存在过错,比如拒绝请假的规定不合理、违反合同约定等,可与单位协商,让其出具解除劳动关系证明,说明是非本人意愿离职,这样就可能符合领取条件。协商不成,可考虑通过合法途径维权。
    2025.07.23 13:32:24
    点赞
  • 赵冠南律师
    服务地区:湖南-长沙 131-8960-5657
    咨询我
    劳动者在失业期间从政府获得的生活补助;实践中,符合条件的失业人员需向劳动就业服务机构申请登记,并提供相关证明材料;符合条件者可定期领取失业金。,回复可以详细指导处理
    2025.07.24 11:27:37
    点赞
  • 潘为律师
    服务地区:广东-深圳 133-1680-9875
    咨询我
    可以与对方先沟通协调,协调不成可以进行诉讼。
    2025.07.23 14:38:34
    点赞
  • 程清秀律师
    服务地区:广东-深圳 139-2387-3568
    咨询我
    失业金有对应的范围,详情可以咨询社保局
    2025.07.23 14:49:17
    点赞
  • 广东天习律师
    服务地区:广东-广州 133-1625-3830
    咨询我
    你好,这是可以申请 的呢
    2025.07.23 14:55:23
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助355991 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    离职是否能领失业金需视具体情况而定。
    分析:根据法律规定,领取失业保险金需满足一定条件,包括非因个人意愿中断就业等。若请假被拒后自行离职,通常视为个人主动离职,不符合“非因个人意愿中断就业”的条件,因此可能无法领取失业保险金。然而,如果请假被拒存在违法或不合理的情况,且能证明这一点,可能另当别论。
    提醒:若离职后长时间无法找到工作,生活陷入困境,可能表明问题比较严重,应及时寻求劳动法律专业人士的帮助。
    2025.07.23 12:40:29
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助303121 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    处理方式:
    从法律角度看,处理此类问题的方式主要有两种:一是与用人单位协商,争取合理的解决方案;二是申请劳动仲裁或提起诉讼,维护自身权益。
    选择建议:首先尝试与用人单位沟通,若沟通无果或用人单位态度强硬,再考虑通过法律途径解决。劳动仲裁通常比诉讼更快捷,但诉讼结果更具强制力。
    2025.07.23 12:41:20
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助471846 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    具体操作:
    1. 若选择协商,应明确表达请假被拒的不合理性及离职的无奈,提出领取失业金的诉求,看用人单位是否愿意给予补偿或协助办理失业金领取手续。
    2. 若选择劳动仲裁,需准备充分的证据材料,如请假申请记录、用人单位拒绝请假的通知等,证明请假被拒的非合理性及离职的被动性。然后向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请。
    3. 若选择诉讼,应先咨询律师,了解诉讼风险及成本,准备充分的证据材料,并按照法院要求提起诉讼。诉讼过程中,需积极参与庭审,据理力争。

    请注意,以上操作均需基于事实真相及法律规定进行,切勿弄虚作假或恶意诉讼。
    2025.07.23 12:43:09
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他3位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
被劝退离职可以申请失业金吗
被劝退离职可以申请失业金吗
失业保险制度 15167
公司不让请假,生病离职可以领失业金吗?
你好,根据规定,在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的,并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
因公司拒绝本人休育儿假而被迫离职可以申请失业津贴吗
失业金领取有条件的,一是社保连续缴费一年以上,二是非本人意愿中断就业,被公司辞退等。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
失业金每月几号到账
失业金每月几号到账
社会保险 7690
律师解答动态
刚刚
吴亮律师
近期帮助 290540 人
老婆爱打麻将不听劝
2分钟前
吴亮律师
近期帮助 290540 人
我在KTV被诱导办理会员卡,且未经确认被点酒水,怎么办
3分钟前
吴亮律师
近期帮助 290540 人
71年男性,2021由失地农民保险转社保,什么时候可退休
9分钟前
吴亮律师
近期帮助 290540 人
我和一个已婚妇女以夫妻名义生活长达5年彼骗造成经济重大损失援助处理
11分钟前
吴亮律师
近期帮助 290540 人
360借款平台工作者。先借钱给你办贷款。他不把钱还给怎么办?
15分钟前
吴亮律师
近期帮助 290540 人
偷渡人员被抓住后,户籍地警察去接回来,需不需要家属给警察出差旅费?
17分钟前
吴亮律师
近期帮助 290540 人
物业公司与甲方合同到期要员工与新物业重新签合同有补偿吗
20分钟前
吴亮律师
近期帮助 290540 人
不给你办贷款先拿钱还钱怎么办?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询