老板答应以国家规定的百分之二十算,并把超出去钱退还给我,我该怎么办呢?

更新时间:2025-07-14 20:47:47
问题描述:
我在一个零食店上班,是一个加盟店,因为稽查查到临期食品,导致店里面运费增加,老板对我进行了罚款,罚款是所增加运费的百分之六十,罚款金额超过工资的百分之二十,经过举报后,与老板协商,老板答应以国家规定的百分之二十算,并把超出去钱退还给我,但是老板说要起诉我,因为我的过失为他造成了损失,我该怎么办呢?
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6位律师解答
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  • 郭彪律师
    服务地区:安徽-合肥 139-5609-5956
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    老板若起诉,需承担举证责任(证明您的过失与损失的关联性)。您可反驳:

    公司管理存在漏洞(如未定期巡检临期品);

    损失计算不合理(如运费增加是否全部因稽查导致)。

    即使法院判赔,金额也可能远低于老板主张,且需考虑您的过错比例。
    2025.07.14 19:51:48
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  • 吴亮律师
    服务地区:浙江-杭州 155-5555-5523
    咨询我
    老板起诉你得有证据证明损失是你故意或重大过失造成。你工作中若只是一般失误,不应担责。老板已答应按国家规定比例罚款并退款,你保留好协商证据。真被起诉也别怕,积极应对,向法院说明情况,证明自己非故意或重大过失导致损失,让法院公正判决。
    2025.07.14 20:47:47
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  • 合肥中盾所律师
    服务地区:安徽-合肥 199-5658-0315
    咨询我
    您好,您可以通过法院诉讼主张您的权力。
    2025.07.14 19:51:06
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助694204 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    您的情况可申请劳动局投诉,要求老板按国家规定处理罚款。《劳动法》规定,雇主罚款需合理,超额罚款员工有权投诉,不及时处理可能导致您权益持续受损。
    2025.07.14 18:28:14
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助393656 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    对老板起诉威胁,您可先与老板协商,协商不成则准备证据应诉。选择处理方式时,应考虑自身权益保护及法律支持的力度。
    2025.07.14 18:28:45
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1914266 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    老板起诉不用慌。首先,收集证据,如罚款记录、工资单等;其次,咨询律师,了解具体法律程序;最后,准备应诉材料,积极辩护。若老板坚持起诉,确保自己权益不受损。
    2025.07.14 18:30:09
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