你好律师，求解答假如在广州市从化在私人企业干了二十年了，没交社保，被辞退，有啥补偿没

更新时间：2025-07-04 12:24:40

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在广州市从化私人企业工作二十年未交社保被辞退，有权要求经济补偿。依据《劳动合同法》，公司未交社保导致劳动合同解除的，应支付经济补偿，按工作年限计算，每工作一年补偿一个月工资。长期未交社保且被辞退，若不及时处理，可能面临经济损失及无法享受社保待遇的风险。

2025.07.04 12:23:15

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被辞退未交社保，处理方式如下：
1. 申请劳动仲裁：向劳动仲裁委员会提交申请，要求公司支付经济补偿及补缴社保。
2. 与公司协商：尝试达成和解协议，但需确保补偿方案合理合法。
3. 寻求法律援助：若协商不成且仲裁复杂，可咨询专业律师，通过法律途径维权。
不同情况应采取不同策略，确保个人权益得到最大化保护。

2025.07.04 12:23:54

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对公司未交社保且辞退你的情况，常见处理方式包括申请劳动仲裁或协商和解。建议优先选择劳动仲裁，以确保合法权益得到法律保障；若希望快速解决，可尝试与公司协商，但需注意协议内容应公平合理。选择处理方式时，应考虑个人情况与诉求，确保权益不受损。

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