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假如人在东莞市莞城，请指点单位可以开除艾滋病员工吗
更新时间：2025-07-01 09:23:43
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假如人在
东莞
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莞城
，请指点单位可以开除艾滋病员工吗
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单位一般不能开除艾滋病员工。依据《劳动法》等，艾滋病患者在医疗期内享有一定保护。若违法开除，可能面临法律纠纷及赔偿。严重情况可能导致企业形象受损，社会舆论压力增大。
2025.07.01 09:23:11
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不能开除。具体操作：1. 确认员工是否处于医疗期，是则不能解聘；2. 评估工作是否存在传播风险，有风险则与卫生行政部门沟通调整岗位；3. 确保调整后的岗位无传播风险，保障员工权益及企业安全。
2025.07.01 09:23:26
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处理艾滋病员工常见方式为调整岗位或提供必要防护。若员工工作存在传播风险，应依据卫生行政部门指导调整岗位。选择时需考虑员工健康、企业安全及法律法规要求。
2025.07.01 09:23:43
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