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你好律师，假如本人来自长春市，想咨询某某993年被单位除名，之前的工龄还算吗？
更新时间：2025-06-28 13:28:51
问题描述：
你好律师，假如本人来自
长春
市，想咨询某某993年被单位除名，之前的工龄还算吗？
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被单位除名后工龄是否计算需视情况。依据《中华人民
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国劳动合同法》，若除名前未受开除处分，工龄可合并计算；若曾受开除处分，则工龄重新计算。不及时处理可能导致退休待遇受影响。
2025.06.28 13:27:07
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处理此问题需根据除名情况决定。若未受开除处分，工龄可合并；若曾受开除，则重新计算。建议咨询当地社保部门，根据个人档案确定具体工龄计算方式。
2025.06.28 13:28:05
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被除名工龄问题需分情况。操作如下：1. 核查个人档案，确认除名前有无开除处分；2. 若无，工龄可合并，向单位或社保部门申请确认；3. 若有，工龄重新计算，同样需向相关部门申请明确。
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你好律师，假如我来自广东广州市，想咨询1993年被单位除名，之前的工龄还算吗？
单位除名工龄问题，回应如下： 1. 若未受开除处分，被除名前工龄可与再就业后工龄合并，需提供原单位除名证明及再就业证明。 2. 若曾受开除处分，工龄从再次参加工
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律师你好，如果在无锡地区想知道1993年被单位除名，之前的工龄还算吗？
被除名工龄问题需分情况。操作如下：1. 若未受开除处分，向单位或人社部门申请工龄合并；2. 若受开除处分，则工龄从再次就业起算，需重新建立工龄记录。
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你好，想咨询如果在湖北武汉市地区1993年被单位除名，之前的工龄还算吗？
除名后工龄问题需分情况。操作如下：1. 核实除名前是否受过开除处分；2. 若未受，工龄可与新工作合并；3. 若曾受，工龄从再就业起算。及时咨询单位或人社部门，确
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我被单位在1993年因旷工除名，那时的工龄还算吗？
工龄问题需明确。操作如下：1.查阅当时除名文件及劳动合同，确认除名原因及工龄计算；2.若文件缺失或不清晰，与单位沟通要求提供证明；3.沟通无果，向劳动仲裁委申请
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请问96年我因旷工被公司除名，之前的工龄还作数吗？
处理此问题常见方式有查询档案、咨询人社局。建议先查询个人档案确认工龄记录，如有异议再咨询当地人社局明确处理办法。
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你好，如果本人来自东莞，请教一下1993年被单位除名，之前的工龄还算吗？
处理此类问题，常见方式有查询档案、咨询单位人事。应先查询个人档案确认除名前的处分情况，再咨询原单位人事或法律专业人士，根据具体情况选择是否合并工龄或重新计算。
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律师你好，想知道在安徽合肥1993年被单位除名，之前的工龄还算吗？
被除名工龄问题，需分情况处理。若未受开除处分，工龄可与再就业时间合并；若受过开除，工龄重新算。操作：1.查阅个人档案，确认处分情况；2.根据处分情况，决定工龄计
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你好，假如在重庆市想咨询1993年被单位除名，之前的工龄还算吗？
工龄计算需分情况。若未受开除处分，操作：查询档案，证实无开除记录，申请工龄合并。若曾受开除，操作：了解开除时间，从重新就业时计算工龄，提交相关证明至人社部门。
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你好，假如本人是哈尔滨的，想请教1993年被单位除名，之前的工龄还算吗？
单位除名后工龄处理： 1. 若未受开除处分，可提交相关证明材料，主张工龄连续计算，与单位沟通或申请劳动仲裁。 2. 若受过开除处分，则需从重新就业或刑满释放后开
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律师你好，假如本人现在在浙江金华，请指点1993年被单位除名，之前的工龄还算吗？
处理此问题需根据除名情况决定。若未受开除处分，可合并工龄；若曾受开除，需重新计算。选择处理方式时，应查阅个人档案，确认除名前的处分情况。
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