你好律师,想了解假设在长沙市地区退休保洁在物业公司工作时受伤,公司应承担哪些费用?

更新时间:2025-04-16 16:29:58
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    公司应承担医疗费用及可能的治疗期间工资。依据《工伤保险条例》,员工工作时受伤,单位需负责医疗费用。若伤情严重,还需按工伤流程处理,否则可能影响员工权益,如无法获得应有赔偿。
    2025.04.16 16:29:16
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    常见处理方式为协商或申请工伤认定。伤情轻微可协商医疗费用及工资;伤情严重则应申请工伤认定,按流程获赔。选择时需根据伤情及后遗症可能性决定。
    2025.04.16 16:29:50
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    公司应赔偿。具体操作:1. 伤情轻微,与物业协商,要求支付医疗费及治疗期间工资;2. 伤情严重,立即申请工伤认定,按《工伤保险条例》流程获赔医疗费、康复费及可能的一次性伤残补助金等。
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