这个月旷工会扣上一个月的工资嘛

更新时间:2025-04-11 16:32:51
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这个月旷工会扣上一个月的工资嘛
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  • 张维维律师
    服务地区:安徽-合肥 153-7527-7426
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    旷工期间不享有工资。上个月工资不应当克扣。
    2025.04.09 14:14:27
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  • 山东勤路律所律师
    服务地区:山东-青岛 186-6171-7201
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    您好,关于您说的案件问题,请详细说说。
    2025.04.10 10:35:24
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  • 牛振平律师
    服务地区:山东-青岛 186-6171-7201
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    你好,需要我们怎么帮你解决相关问题?
    2025.04.11 16:32:51
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1592790 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    旷工不会扣上一个月工资,此做法不合法。
    依据《劳动法》,单位不得无故克扣工资,经济损失扣除也不得超当月工资20%。若被扣,可能面临劳动纠纷及赔偿。
    2025.04.09 12:47:36
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助232547 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    旷工问题常见处理为扣当月部分工资或警告。
    选择处理方式需考虑旷工原因、次数及单位规定,合理且合法地执行,避免劳动纠纷。
    2025.04.09 12:48:26
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1344988 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    旷工不扣上月工资。
    具体操作:1. 若旷工,单位可按合同扣当月工资,但不得超20%;2. 若被非法克扣,可申请劳动仲裁,提交申请书、身份证明等材料;3. 仲裁庭将调解,如不成则开庭裁决,最后制作仲裁书送达双方。
    2025.04.09 12:50:03
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  • 黄祖军律师
    服务地区:山东-青岛
    你好,这个看你们公司的规章制度
    2025.04.10 07:52:16
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工厂压一个月工资,旷工会扣上一个月的嘛
旷工的处理方式因具体情况而异:如果是轻微旷工,可能只是依据单位规章制度扣除旷工期间的工资;如果严重旷工并造成损失,除了扣工资,还可能按照劳动合同或单位规定要求赔
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针对旷工情况,处理方式因具体情况而异。如果是轻微的旷工,可能会根据单位规章制度扣除旷工期间的工资;如果是严重的旷工并造成了损失,除了扣除工资外,还可能会要求劳动
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这个月旷工可以扣上个月的工资吗
这个不一定,按用人单位自己的安排。
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这个月旷工自离还有上个月的工资嘛
上个月工资通常还是会有的呢
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旷工会扣上个月工资么
旷工行为不应导致上个月工资被扣除。单位在处理旷工情况时,应遵循法定条件和程序,依据规章制度解除劳动关系。若因此造成单位损失,可以依法要求赔偿,但扣工资必须合情合
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您好您咨询的旷工的问题可以给您解答一下
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工作地方上班这个月旷工会扣上个月工资吗
旷工不应扣上月工资。如遭克扣,可收集证据与单位协商,要求补发;协商不成可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁,依法维权。
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月初旷工不去会不会扣上月工资
穿好点间的双方之间的合同如何约定的?
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我这个月离职,上个月工资他会扣吗?
任何单位和个人不得无故拖欠工资
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