还没入职就帮我交了社保，又迟迟不然我去上班，现在社保也不缴费怎么办？

更新时间：2025-03-20 16:45:20

问题描述：

面试了一家公司，还没入职就帮我交了社保，又迟迟不然我去上班，有一个月了现在社保也不缴费怎么办？

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吴亮律师
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可先与公司沟通协商，要求其履行义务。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或通过法律途径解决，要求公司补缴社保并承担相应责任。

2025.03.19 23:01:35

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叶律师
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建议您立即联系该公司人力资源部门确认具体情况，并同时关注个人社保缴纳状态，必要时可向当地劳动监察部门反映情况。

2025.03.20 16:45:20

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北鼎律所律师
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你好，这事可以。很高兴为您服务。

2025.03.19 23:36:05

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应娅婷律师
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可以直接仲裁要求上班或者赔偿

2025.03.19 17:05:34

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桦仁律所律师
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你好请问有什么可以为你服务的

2025.03.20 11:44:18

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您可以向劳动监察部门投诉举报，要求公司履行义务。若公司不改正，可依据《劳动合同法》申请劳动仲裁，维护自身权益。不及时处理可能导致权益受损，如社保断缴影响个人福利。

2025.03.19 13:52:07

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应先与公司协商。协商无果时：
1. 向劳动监察部门提交投诉，附上工作证据，请求查处并责令公司改正。
2. 若公司仍不改正，可咨询律师，准备劳动仲裁材料，如未签合同证明、社保缴费记录缺失证明等。
3. 申请劳动仲裁，根据《劳动合同法》相关规定，要求公司支付双倍工资及补缴社保，确保自身合法权益得到维护。

2025.03.19 13:53:57

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常见处理方式有两种：一是直接与公司沟通，要求立即签订劳动合同并补缴社保；二是向劳动监察部门投诉，请求介入处理。若沟通无果，应选择第二种方式，并准备好上班证据，如工作沟通记录、工资条等，以便后续维权。选择处理方式时，应考虑效率与效果，优先选择直接沟通，无果后再采取法律手段。

2025.03.19 13:54:27

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