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我想问一下，劳动合同不到期被辞退，怎么解决

更新时间：2025-03-18 15:00:44
问题描述：
我想问一下，劳动合同不到期被辞退，怎么解决
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7位律师解答
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  • 王琴律师
    王琴律师
    服务地区：四川-成都 166-0288-7912
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    人单位辞退劳动者要给予经济补偿,劳动者工作满一年的,支付一个月工资作为经济补偿。
    2025.03.17 16:41:15
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  • 桦仁律所律师
    桦仁律所律师
    服务地区：山东-济南 176-0450-1151
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    哦，你是遇到什么事情了，可以跟我讲一下吗？
    2025.03.17 16:14:54
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  • 刘朋印律师
    刘朋印律师
    服务地区：山东-济南 188-6688-5530
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    你好，可以讲一下案件具体情况以及您的诉求
    2025.03.17 18:06:32
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  • 尚君律师
    尚君律师
    服务地区：山东-日照 135-6238-6255
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    这个情况可以提劳动仲裁
    2025.03.18 15:00:44
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1967499 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    劳动合同未到期被辞退，可要求赔偿或继续履行。根据《劳动合同法》，用人单位无故辞退需承担法律责任，若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活与工作。
    2025.03.17 15:06:44
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1496686 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    被辞退可要求赔偿或继续履行合同，也可申请仲裁或诉讼。选择方式需根据具体情况，如合同内容、辞退原因等，建议咨询专业律师后决定。
    2025.03.17 15:07:48
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1106953 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    被辞退怎么办？
    1. 若要求赔偿，与用人单位协商具体金额和方式；
    2. 若希望继续履行，向用人单位明确提出，并保留相关证据；
    3. 申请仲裁时，准备充分材料，如合同、辞退证明等；
    4. 对仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
    2025.03.17 15:08:55
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