公司不承认辞退给你调岗怎么办

更新时间:2025-03-26 14:17:23
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公司不承认辞退给你调岗怎么办
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  • 吴亮律师
    服务地区:浙江-杭州 155-5555-5523
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    若公司不承认辞退却调岗,可先与公司沟通协商,保留相关证据。若协商不成,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,依法维护自身权益。
    2025.03.19 15:02:26
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  • 桦仁律所律师
    服务地区:浙江-宁波 176-0450-1151
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    具体说哦说一下您当前情况诉求是什么
    2025.03.26 14:17:23
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1827632 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    公司调岗需协商,不承认辞退可解约。依据《劳动合同法》,调岗属变更合同,需双方协商。若协商不成且公司不承认辞退,劳动者有权解约。不及时处理可能导致权益受损,如工资、福利等无法保障。
    2025.03.16 22:20:19
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助784270 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    对调岗不承认辞退,可协商或解约。首先尝试与公司协商,表达个人意愿和诉求。若协商无果,则根据《劳动合同法》规定,提前通知用人单位解除劳动合同,试用期三天,转正后三十天。
    2025.03.16 22:21:18
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1266465 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    公司调岗不认辞退,可如此应对:
    1. 与公司协商,明确表达不愿调岗及对公司不承认辞退的疑虑,寻求解决方案。
    2. 协商不成,准备解约。试用期提前三天书面通知公司,转正后则需提前三十天提交书面辞职申请,确保自身权益不受损。
    3. 若公司拒绝接收辞职申请或存在其他争议,可考虑向劳动仲裁委员会申请仲裁,维护自身合法权益。
    2025.03.16 22:22:04
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