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上班不足一个礼拜，压三天工资，合同是五个月的工资能拿到吗
更新时间：2025-03-09 08:57:33
问题描述：
上班不足一个礼拜，压三天工资，合同是五个月的工资能拿到吗
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
王志敏律师
服务地区：江苏-苏州
189-6251-3722
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依照劳动合同法规定，用人单位是应当按时结算工资的。如果届时不支付，你可以到相关部门投诉
2025.03.09 08:57:33
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江苏王牌律所律师
服务地区：江苏-苏州
189-1268-1011
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合法不合法不能讲，应该要拿工资。如果不拿的话，他他与劳动仲裁大队去。
2025.03.09 05:46:35
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找法网咨询顾问
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能拿到工资。依据《劳动法》，解除劳动合同时，用人单位应一次付清工资。不及时支付，劳动者有权追讨，可能影响个人权益及信用。
2025.03.08 22:48:29
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平台法律顾问团队
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能拿到。操作如下：1. 与公司协商，要求支付工资；2. 若协商无果，向劳动监察大队投诉，并提供相关证据；3. 如投诉未解决，申请劳动仲裁，提交申请材料并按流程处理；4. 仲裁裁决后，如公司仍不支付，可申请强制执行。
2025.03.08 22:49:22
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常见处理方式有协商、投诉、仲裁。可先与公司协商，无果后向劳动监察部门投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁，根据具体情况选择。
2025.03.08 22:50:02
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