新单位只给我上了意外险我还能领失业金吗

更新时间：2024-12-31 10:06:59

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新单位只给我上了意外险我还能领失业金吗

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张艳律师
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失业金属于社保范围，如果单位没有缴纳社保是不能享受失业险的。

2024.12.31 10:06:59

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孙志伟律师
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你好，你说的情况一般可以继续领取

2024.12.31 07:51:45

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新单位只上意外险不影响领失业金。

分析说明：意外险属于商业保险范畴，而失业保险是社会保险的一种，两者性质不同且互不冲突。根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条，失业金的领取条件主要包括：失业前用人单位和本人已缴纳失业保险费满一年、非因本人意愿中断就业、已进行失业登记并有求职要求。只要满足这些条件，即便新单位只为你上了意外险，也不影响你领取失业金。

提醒：若失业金申领受阻，可能表明存在较严重的权益受损问题，应及时咨询专业律师或法律机构，以便更好地维护自身合法权益。

2024.12.31 01:21:30

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从法律角度分点简要呈现问题在不同情况下不同处理方式的具体操作：

1. 若满足失业金领取条件但新单位未为你缴纳失业保险费，导致无法领取失业金：

* 首先，与单位沟通，要求单位补缴失业保险费。
* 若单位拒绝补缴，可向当地社保部门投诉，并提供相关证据。
* 社保部门调查核实后，会要求单位补缴并支付相应的滞纳金。

2. 若因其他原因导致失业金申领受阻：

* 仔细核查申领材料是否齐全、准确，确保符合申领要求。
* 若材料存在问题，及时补充或更正。
* 若仍无法解决问题，可向当地社保部门咨询，了解具体原因及解决方案。
* 若社保部门无法解决问题，可考虑寻求专业律师或法律机构的帮助，通过法律途径维护自身权益。

3. 在整个过程中，务必保留好相关证据和文件，以便在必要时进行维权。

2024.12.31 01:22:39

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从法律角度的常见处理方式：

针对新单位只上意外险而询问失业金领取的问题，常见的处理方式包括：

1. 核实自身条件：首先确认自己是否满足失业金的领取条件，包括失业保险费缴纳情况、失业原因及求职意愿等。
2. 咨询社保部门：若满足条件但申领受阻，可咨询当地社保部门，了解具体原因及解决方案。
3. 寻求法律援助：若社保部门无法解决问题，可考虑寻求专业律师或法律机构的帮助，通过法律途径维护自身权益。

选择处理方式时，应根据自身情况、问题复杂程度及法律成本等因素进行综合考虑。

2024.12.31 01:23:25

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天津简阳律师
服务地区：天津-天津

失业前用人单位和本人已缴纳失业保险费满一年、非因本人意愿中断就业、已进行失业登记并有求职要求。只要满足这些条件，即便新单位只为你上了意外险，也不影响领取失业金

2024.12.31 09:03:03

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