过了试用期被辞退怎么办

更新时间：2024-12-10 18:56:03

问题描述：

过了试用期被辞退怎么办

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

广东天习律师
服务地区：广东-广州 133-1625-3830

咨询我

你好，请问具体是什么情况，可否详细说说，以便更好地帮助你。

2024.12.10 17:01:31

点赞
彭国军律师
服务地区：广东-中山 138-2390-8611

咨询我

可以去劳动仲裁维权嘛，要求他二人的赔偿。

2024.12.10 16:42:26

点赞
杨文律师
服务地区：广东-中山 159-1723-8365

咨询我

这个要根据具体的辞退理由来判断。

2024.12.10 18:56:03

点赞
吴昭燕律师
服务地区：广东-广州 020-8362-2454

咨询我

你好，这种情况是可以要求赔偿的

2024.12.10 17:10:54

点赞
轩璟律师
服务地区：广东-广州 170-6359-9990

咨询我

您好请问有什么可以帮助到您的

2024.12.10 17:30:10

点赞
鑫超律所律师
服务地区：广东-广州 185-9406-6333

咨询我

你好，非法辞退可以要求赔偿

2024.12.10 17:02:26

点赞
闫化征律师
服务地区：广东-东莞 133-8015-9608

咨询我

6你好，这个是可以仲裁的哦

2024.12.10 17:07:16

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

查看其他2位律师解答内容

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

试用期结束被辞煺怎么办

试用期结束被辞煺怎么办

试用期要转正了被辞退怎么办

试用期即将结束却遭遇被解雇，怎么办？您可以要求单位按照法律规定给予经济补偿或赔偿金。具体要求视您的实际工作情况而定。若选择要求继续履行合同，请确保合同能够顺利履

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

如何辞退试用期职工?

如何辞退试用期职工?

未成年人试用期被辞退怎么办

试用期内除劳动者有下列情形之一的，用人单位不可以随意辞退员工：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；严重违反用人单位的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工试用期内被辞怎么办

员工试用期内被辞怎么办

试用期被辞退怎么补偿

法律分析：试用期被辞退可以要求相应的赔偿金，用人单位违反《劳动合同法》规定与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期想辞职怎么办

试用期想辞职怎么办

试用期被辞退员工不走怎么办

试用期被辞退，如果员工本身具有重大过错的，则不能要求经济补偿或者赔偿；如果符合无过错性辞退等应支付经济补偿金的情形的，则员工可以要求经济补偿；如果是被单位违法辞

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期无过错被辞退怎么办

遇到试用期无故被辞退的情况，维权渠道多样。首先，你可以与用人单位进行沟通协商；其次，如果协商不成，可以向劳动争议调解委员会寻求调解；然后，如果调解也无法解决问题

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期被辞退怎么办

试用期被辞退怎么办

试用期已过未转正被辞退怎么办

试用期结束后被辞退时，首先要核查解雇理由。若认为解雇不符合录用条件，要明确具体标准；若认为解雇不合理，可要求相应的经济补偿或选择提起劳动仲裁。同时，保留劳动合同

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期内被辞退怎么办

试用期内被辞退怎么办

过了试用期后被辞退怎么赔偿

试用期后遭遇解雇，赔偿计算视具体情况而定。过失性解雇通常无需赔偿；非过失性解雇则根据工作年限支付补偿，每服务一年应支付一个月的工资；违法解雇需支付两倍的补偿金额

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期内被公司辞退了怎么办

您好，可以申请仲裁处理

全部7个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签了劳动合同试用期内辞退员工是否合法

签了劳动合同试用期内辞退员工是否合法

员工试用期公司辞退怎么赔偿

员工试用期公司辞退怎么赔偿

试用期过了被辞退怎么办?

试用期后被辞退，首先要弄清楚被辞退的具体原因。如果是因为不符合公司的录用条件，那么可能需要接受这一结果。但如果公司违法解除你的劳动合同，你可以尝试与单位协商争取

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期公司裁员赔偿标准

试用期公司裁员赔偿标准

试用期无故辞退怎么办

您好，在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同，无需向劳动者支付经济补偿金。但如果是无故解除，可以要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。

全部10个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

广东才源律所律师

近期帮助 9582 人

有没有行政方面的好律师，为我们两参军人打宫司

21秒前

广东才源律所律师

近期帮助 9582 人

人家电动车撞到我的电动车怎么处理

1分钟前

许仙凤律师

近期帮助 34543 人

两个同学打闹，但是不知情的情况下眼镜不知道怎么掉在了地上，发现时眼镜坏了，应该怎么处理这个事情

4分钟前

刘江律师

近期帮助 15104 人

下了班过后没有接电话，被罚款

5分钟前

刘江律师

近期帮助 15104 人

你们律所有人叫张鑫枝的律师吗？

6分钟前

刘江律师

近期帮助 15104 人

我在一家化工厂上班工作了十五年，连续交社保十五年，特殊工种15年，现可以提前办特殊工种退休吗

6分钟前

刘江律师

近期帮助 15104 人

怎么不解答呀

16分钟前

胥斐律师

近期帮助 4067 人

第一次合同在总公司签订未到期转到子公司重新签了一份合同已到期，现在公司不续签劳动合同，应该怎样补偿

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟