暑假工离职不给工资怎么办

更新时间：2024-12-02 21:24:23

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暑假工自离不发工资处理如下：

1. 可以到劳动行政部门举报。如不愿协商、协商不成或达成和解协议后不履行，可向调解组织申请调解；
2. 如不愿调解、调解不成或达成调解协议后不履行，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；
3. 对仲裁结果不满意者，在拿到仲裁书后15天内可向法院起诉。

2024.12.02 21:23:28

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暑假工离职可以要求马上结清工资。公司规定不能与法律向抵触，否则无效。员工按照法律规定要求公司支付工资，公司如果由于各种自身原因无法立即支付，必须支付一定的滞纳金。如果公司不同意，员工可以申请劳动仲裁，要求其支付。

2024.12.02 21:24:07

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暑假工辞职用人单位不给工资是违法的，可以像劳动监察大队投诉。投诉无果的可以申请劳动仲裁，都没有用的话那就直接向人民法院投诉。国家法律规定，暑假工辞职用人单位应该在离职当天结清工资。

2024.12.02 21:24:23

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