单位拖延办退休手续怎么办

更新时间：2024-11-29 10:12:52

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遇到单位拖延办理退休手续的情况，首先可以停止工作，要求单位要么支付工资，要么办理退休申报并发放养老金。如果单位既不支付工资也不办理退休手续，可以向劳动仲裁部门申请劳动争议仲裁，以用人单位拖欠工资为由，劳动监察部门会受理。根据法律规定，用人单位有义务为符合条件的职工及时办理退休手续。如果因为单位的原因导致退休手续延迟，职工可以要求单位支付工资或赔偿损失。因此，建议你采取上述措施，维护自己的合法权益。

2024.11.29 10:12:52

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因单位原因耽误办理退休，可以找劳动仲裁委员会解决争议。因劳动保障部门原因造成退休延期的，按达到正常退休年龄时批准退休，从达到正常退休年龄的下月计发待遇。延期退休期间有调整待遇的，社会保险经办机构按规定调整标准并补发调整的基本养老金。
对于达到正常退休年龄，经批准延期退休的，延期的时间计算为实际缴费年限，期满退休，下月起计发待遇。

2024.11.29 09:59:26

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一、如何办退休延期手续
（一）延迟退休办理对象
企业中具有中级以上专业技术职称、中层以上管理人员及企业需要的其他各类人员。
（二）延迟退休办理材料
1.延迟办理退休手续的报告；
2.企业职工延迟办理退休手续申请表。
（三）延迟退休办理流程
1.个人申请：符合条件的职工填写《企业职工延迟办理退休手续申请表》并向用人单位提交书面申请；
2.单位上报：用人单位携带“延迟办理退休手续的报告”和《企业职工延迟办理退休手续申请表》，向市人社局养老保险科上报个人延迟退休申请；
3.审核备案：对符合条件的个人申请，市人社局养老保险科在3个工作日内完成审核手续。

2024.11.29 10:00:24

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法律分析：
1、单位不办理退休手续，可以找劳动仲裁委员会解决争议
2、向单位住所地劳动行政（监察大队）部门投诉。

2024.11.29 10:00:34

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