应届生不知情下被缴纳社保，怎么处理？如何删除缴费记录呢？

更新时间：2024-11-08 20:11:00

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汤容滨律师
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联系当地的社保部门，说明你的情况，并提供相关证明材料，如在校证明、身份证等。社保部门会根据你的情况进行处理。根据社保部门的要求，填写退保申请表，并提交所需材料。一般情况下，社保部门会在核实后为你办理退保手续，并删除相关缴费记录。如果是用人单位在未经你同意的情况下为你缴纳社保，你可以与用人单位沟通，要求他们配合办理退保手续。

2024.11.07 13:32:06

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魏雅兰律师
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及时与缴纳单位进行沟通，要求单位向社保部门说明情况，并协助办理社保退费或撤销社保缴纳记录的手续

2024.11.08 20:11:00

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刘鹏律师
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你好有什么问题我可以在线问您服务

2024.11.07 13:47:48

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百全律所律师
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应届生不知情下被缴纳社保可以协商解决

2024.11.07 14:17:00

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王珂律师
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您好，您这边方便说下具体情况吗。

2024.11.08 15:48:14

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应届生不知情下被缴纳社保，可申请更正或退费，但记录不可删除。

分析说明：根据《中华人民共和国社会保险法》，社保记录是依法存在的，不应被随意删除。若应届生在不知情的情况下被缴纳社保，可以向当地社保经办机构咨询并申请更正或退费。这涉及到个人权益的维护，需要确保个人信息的准确性和社保缴费的合法性。

提醒：若社保缴费记录对个人造成较大影响，或社保经办机构未能及时解决问题，表明问题可能比较严重，应及时寻求专业律师的进一步帮助。

2024.11.07 12:10:40

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从法律角度，针对不同情况的具体操作如下：

1. 若应届生发现自己在不知情的情况下被缴纳社保，首先应向当地社保经办机构咨询，了解具体缴费情况和相关政策。
2. 准备相关证明材料，如身份证、社保卡等，向社保经办机构申请更正或退费。填写退保申请表，并提交给社保局工作人员进行审核。
3. 若问题由用人单位失误导致，可与用人单位协商，要求其协助办理退保手续，并承担相应责任。协商过程中，应保留好相关证据，如沟通记录、协议等。
4. 若协商无果，可向当地社保监督管理部门投诉，或寻求法律援助，通过法律途径维护自己的权益。在此过程中，应了解相关法律法规，确保自己的诉求合法合理。

以上操作旨在确保应届生的个人权益不受侵害，同时维护社保缴费的合法性和准确性。

2024.11.07 12:11:09

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法律角度的常见处理方式：

应届生在不知情下被缴纳社保，常见的处理方式包括向社保经办机构申请更正或退费，以及与用人单位协商解决问题。若用人单位存在过错，还可以考虑通过法律途径维护自己的权益。

选择处理方式时，应根据具体情况判断。若问题较为简单，可直接向社保经办机构申请更正或退费；若涉及用人单位责任，且双方协商无果，可考虑寻求法律援助或提起法律诉讼。

2024.11.07 12:12:54

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韩梦云律师
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你好，我们可以依法维护你的合法权益

2024.11.07 13:51:21

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