我是学校安排去实习的实习生，因个人原因想要申请离职有什么流程吗？

更新时间：2024-10-10 14:11:51

问题描述：

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

代海侠律师
服务地区：上海-上海 135-0181-9199

咨询我

您好：学校安排的实习生申请离职，一般可参考以下流程：

1. 提出离职申请：

• 书面申请：建议以书面形式（如邮件、辞职信等）向实习单位的直接主管或相关负责人提出离职申请。在申请中，应明确表达离职的原因和期望的离职日期。如果公司有固定的离职申请表格，需要填写相关表格。提前通知的时间通常为三天，但具体也可根据实习单位的规定和要求进行适当调整。

• 口头沟通：在提交书面申请后，最好再与直接主管进行一次口头沟通，说明自己的离职意向，表达对实习经历的感谢，并就离职的相关事宜进行初步沟通。这不仅是一种礼貌，也有助于确保信息的准确传达。

2. 等待审批：

• 部门审批：实习单位的相关部门会对离职申请进行审批。在此过程中，可能会与你进行进一步的沟通，了解离职原因等情况。如果申请得到批准，部门负责人会签署意见并将申请转交给人力资源部门或相关管理部门。

• 高层审批（如有需要）：对于一些大型企业或有特定审批流程的单位，可能还需要经过更高层领导的审批。在等待审批的过程中，你需要保持耐心，并配合单位的相关工作。

3. 工作交接：

• 确定交接对象：在获得离职批准后，与部门负责人或主管一起确定工作交接的对象。交接对象可以是同部门的其他同事，也可以是新安排的实习生。确保交接对象对工作内容和流程有一定的了解，以便顺利进行交接。

• 整理工作资料：将自己在实习期间所负责的工作资料、文件、报告等进行整理和归档。可以制作一份详细的工作交接清单，包括工作内容、未完成的任务、相关联系人等信息，以便交接对象能够快速了解工作情况。

• 面对面交接：与交接对象进行面对面的工作交接，详细介绍工作的进展情况、注意事项、存在的问题等。在交接过程中，要耐心解答交接对象的疑问，确保对方能够完全理解和掌握工作内容。

4. 办理离职手续：

• 结算工资：与实习单位的财务部门或人力资源部门联系，办理工资结算手续。了解工资的发放时间和方式，确保自己的劳动报酬能够按时足额发放。

• 归还物品：归还实习单位提供的工作设备、工具、办公用品等物品，并确保物品的完好无损。如果有损坏或丢失的情况，需要按照单位的规定进行赔偿。

• 获取离职证明：向实习单位的人力资源部门申请开具离职证明。离职证明是你实习经历的重要证明文件，对于未来的求职和学习可能会有帮助。

5. 告知学校：在完成实习单位的离职手续后，及时告知学校的相关负责人或指导老师，说明自己的离职情况和原因。学校可能需要了解你的实习情况，以便进行后续的安排和管理。

2024.10.03 09:56:09

点赞
百全律所律师
服务地区：上海-上海 183-2158-2603

咨询我

你好可以先跟学校和公司进行协商解决

2024.10.06 13:32:08

点赞
王珂律师
服务地区：上海-上海 189-0193-3831

咨询我

你好，您这边方便说下具体情况吗。

2024.10.10 14:11:51

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。