试用期因病假可以延长吗

更新时间：2024-07-31 08:23:58

问题描述：

试用期因病假可以延长吗

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助1147862 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

劳动法规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的试用期不得超过一个月，劳动合同期限一年以上不满二年的试用期不得超过二个月，劳动合同期限三年以上和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。公司约定的试用期不得任意延长

2024.07.31 08:23:22

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1576933 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

用人单位与员工约定的试用期必须符合法律的规定。根据《劳动合同法》第十九条的规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。因此，公司不能再延长员工的试用期。

如果员工因病需要休假，公司可以与员工协商，暂时中止履行试用期，待员工病愈复工后再继续履行试用期尚未履行完的部分。

2024.07.31 08:23:47

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1050578 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

职工请长病假，如果试用期的期限已经规定的是最长期限，则不可以延长；如果规定的试用期短于法定的最长期限，则经双方协商一致，可以变更试用期的期限。如果一方不同意变更的，则也不可以再延长。

2024.07.31 08:23:58

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

试用期能否延长

试用期能否延长

试用期到了延长试用期合法么？

延长试用期的行为一般是违法的，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。根据相关规定，试用期的约定必须符合法律规定。具体来说，劳动合同期限三个月以上不满一年的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

试用期时可以请病假吗

试用期时可以请病假吗

是否必须暂停试用期？或者延长试用期？

可以向人事部门了解

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期是否可以延长的

试用期是否可以延长的

私立学校延长试用期合法吗

1. 无限制地延长试用期是不合法的。劳动合同期限不同，试用期的长度也有所不同。具体来说，劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期；三个月以上不满一年的，试用期不

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期生病延长试用期可行吗

试用期生病延长试用期可行吗

试用期可以延长吗怎么延长

试用期可以延长，但需遵守以下规定： 1. 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。 2. 劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

是否必须暂停试用期？还是延长试用期？

你好，要看合同约定而定

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请长病假可以延长试用期吗

请长病假可以延长试用期吗

试用期员工因病请假是否可以延长试用期？

1. 用期员工请病假不可以延长试用期的。公司与员工之间签订了劳动合同已经对试用期做出了约定，就不得再以任何理由延长或者变更试用期。 2. 同一用人单位与同一劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期内员工请病假，可以延长试用期吗

试用期内员工请病假，可以延长试用期吗

员工能否主动申请延长试用期

1. 如果约定试用期时没有按最长期限来确定的，员工能主动申请延长试用期，但是延长后的期限不能超过试用期的最长限制。 2. 劳动合同的期限与试用期的最长限制：

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期内休病假能否延长试用期

试用期内休病假能否延长试用期

针对试用期期限届满后是否可以再延长

1. 试用期期限届满后是不能再延长的。 2. 劳动合同期限不同，试用期的长度也不同： - 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

法律如何规定个人病假期限制

法律如何规定个人病假期限制

病假天数的法律规定

病假天数的法律规定

公司提出试用期延长合法吗

试用期延长多久都不合法。单位不可以对试用期随意延长。如果试用期时间与公司发生争议，劳动者应当首先与公司进行协商。如果协商不成，可以向当地仲裁委进行申诉。如果对仲

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好。延长试用期合法吗

延长试用期的行为一般是违法的，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。根据相关规定，试用期的约定必须符合法律规定。具体来说，劳动合同期限三个月以上不满一年的

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

45秒前

吴丁亚律师

近期帮助 99196 人

老师，我们企业申请的新型专利申请号能印刷在产品包装上面吗

23分钟前

董建华律师

近期帮助 11223 人

一年内买卖房屋可以退税，完税证明、买卖合同没有了怎么办

39分钟前

叶斌律师

近期帮助 7735 人

律师调取被告身份信息需要付费吗

51分钟前

黄国凯律师

近期帮助 9075 人

医疗安全责任事故

52分钟前

孟翔律师

近期帮助 173574 人

找工作被骗了60块定金

59分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 45571 人

你好，被狗咬了主人不承认，说是流浪狗只是在他家待着怎么办

1小时前

程杰律师

近期帮助 35284 人

本人负债已经还不起了。还有的实在还不起了。可以申请的吗？

1小时前

封云凯律师

近期帮助 731 人

商店被工商查到有过期食品经销商有责任吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟