试用期半个月被辞退了，和公司要辞退书不给我

更新时间：2024-07-27 20:06:39

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如果公司拒绝出具辞退书，根据《劳动合同法》的相关规定，你有权要求公司出具具体说明。你可以首先与公司进行沟通协商，明确表达你的诉求。如果协商无果，你可以向当地劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，要求公司出具辞退书并可能获得相应的经济补偿。同时，保留好与公司沟通的记录、工作证明等相关证据，以备不时之需。

2024.07.27 20:04:54

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如果公司未提前通知就辞退了你，你可以根据《劳动合同法》的相关规定，要求公司支付相应的经济补偿。首先，与公司沟通，了解辞退的具体原因和补偿方案；如果公司拒绝支付或补偿不合理，你可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。同时，保留好与公司沟通的记录、工作证明等相关证据，以便在维权过程中使用。

2024.07.27 20:05:55

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如果公司以不符合岗位要求为由辞退你，你需要准备以下证据来反驳：1. 入职时签订的劳动合同及岗位描述，确认你的工作职责和岗位要求；2. 工作期间的绩效评估、工作成果等证明你工作表现良好的材料；3. 与公司沟通的记录，特别是关于岗位要求和表现的讨论；4. 如果有，可以寻求同事或上司的证言，证明你的工作能力和表现。这些证据可以帮助你证明你符合岗位要求，维护自己的合法权益。

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