运费一直不付,我要怎么办

更新时间:2024-07-10 10:17:41
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求助我是广东凤岗镇的,在货拉拉平台上拉了一单货,运费一直不付,我要怎么办
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    货主不给运费的解决办法如下:

    1. 当事人可以先与货主进行协商;
    2. 可以申请支付令;
    3. 可以去劳动仲裁委员会申请仲裁,符合条件的,由委员会依法作出裁决;
    4. 可以滞留货物,因为承运人对相对应的运输货物享有留置权,但当事人有另外约定的除外;
    5. 可以去货主所在地人民法院起诉。

    如果协商不成,可以携带相关证据去法院起诉。因为双方有劳务关系,运输费属于报销类的,所以可以进行劳动仲裁。
    2024.07.10 10:17:16
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    1. 货车司机拉了一车货,到货后不结运费,可以向法院起诉追讨运费。
    2. 拖欠运费是属于合同纠纷,不会构成犯罪。承运人可以向法院起诉追讨运费。
    3. 证明当事人诉讼资格的证据:当事人为法人或其他组织的,应提交主体登记资料,如工商营业执照副本或由工商登记机关出具的工商登记清单、社团法人登记证等。当事人名称在诉争的法律关系发生后曾有变更的,应提交变更登记资料。
    4. 证明货物运输关系存在的证据:书证。如运输合同,派送、签收单据、运单、发票、欠条和录音录像、电子数据资料。例如电话录音、聊天记录、邮件等。
    5. 证明合同履行情况的证据:证明拖欠运费的证据结算清单、欠条、还款计划还款承诺书、能证明欠货款事实的信函等;合同约定向第三人履行或第三人履行的,则提交第三人关于合同履行情况的证明及相应凭证;收货方提出质量异议的信函、有关单位的证明、检验报告、退货和索偿的证据。
    6. 承运人对不支付运费、保管费或者其他费用的托运人或者收货人享有留置权。托运人办理货物运输,应向承运人准确表明收货人的姓名、名称等信息。托运人申报不实或遗漏重要情况造成承运人损失的,应承担赔偿责任。
    7. 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或无故拖欠。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应依法支付工资。
    2024.07.10 10:17:25
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    可以找运货的那方收取保管费,保留好各种证据,比如,通话录音,收发货票据,时间地点证明(可以拍照),如果易腐烂,或者类似鲜活物品,必须通知到收发货方,因自己不及时下货所造成的损失不赔。同时收取合理的保管费。

    货物运输到达后,承运人知道收货人的,应当及时通知收货人,收货人应当及时提货。收货人逾期提货的,应当向承运人支付保管费等费用。
    2024.07.10 10:17:41
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法律分析: 1. 劳动者有权向当地人力资源和社会保障局劳动监察部门投诉。 2. 劳动者可向当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。
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