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交了社保男方陪产假厂里不愿补工资
更新时间:2024-07-05 16:55:39
问题描述:
交了社保男方陪产假厂里不愿补工资
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曹怡婷律师
服务地区:广东-河源
152-2094-0894
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陪产假属于法定的带薪休假,原则上是需要给你发工资,薪资福利待遇不变的,所以你可以去当地的劳动监察部门投诉。
2024.07.05 09:43:47
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广东天习律师
服务地区:广东-广州
186-2069-0023
咨询我
应当尝试与单位进行沟通协商,明确提出要求用人单位按照地方法规执行陪产假工资的权益。
2024.07.05 08:47:52
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揭志文律师
服务地区:广东-广州
138-0294-5703
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你好,不给工资可以去劳动局投诉先
2024.07.05 11:14:41
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阳贻峰律师
服务地区:广东-深圳
137-9850-5246
咨询我
你好,我们可以帮助你的。
2024.07.05 16:55:39
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找法网咨询顾问
已帮助
1220527
人 · 响应时间
平均1分钟内
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如果男方在陪产假期间,工厂坚持不补工资,你首先可以与工厂的人力
资源
部门进行沟通,说明你的权益。如果沟通无果,你可以根据《劳动法》第七十七条的规定,向本单位劳动争议调解委员会申请调解。若调解不成,你可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2024.07.04 22:39:42
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劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1203950
人 · 响应时间
平均3分钟内
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在申请仲裁或诉讼前,你需要准备的材料包括:与工厂签订的劳动合同、社保缴纳证明、陪产假申请记录、工资单等证明你权益的材料。如果是申请仲裁,还需要填写仲裁申请书,并附上相关证据。
2024.07.04 22:40:22
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平台法律顾问团队
官方
已帮助
639598
人 · 响应时间
平均5分钟内
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法律上对于陪产假期间的工资具体规定因地区而异,但通常陪产假应视为正常出勤,工资福利待遇不变。你可以查阅当地的《劳动法》或《劳动合同法》等相关法律法规,了解具体的规定。
2024.07.04 22:41:48
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