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公司领导,在员工不知情的情况下扣除了,我的工资,
更新时间:2024-07-03 11:24:30
问题描述:
公司领导,在员工不知情的情况下扣除了,我的工资,
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
姜月律师
服务地区:浙江-杭州
182-6802-0357
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具体的金额有多少呢?是否有统计?
2024.07.03 10:37:03
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浙江顾典律师
服务地区:浙江-杭州
137-7741-4111
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你好,这个是我们可以解决的
2024.07.03 09:55:17
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程杰律师
服务地区:浙江-杭州
188-6883-2993
咨询我
以什么理由克扣的工资呢
2024.07.03 11:04:57
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杨健律师
服务地区:浙江-杭州
136-7582-4644
咨询我
可以向劳动监察大队举报
2024.07.03 11:24:30
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劳动纠纷律师团队
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514057
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在与用人单位协商时,你可以明确表达希望了解工资被扣除的具体原因。可以请求公司提供扣除工资的具体明细,如考勤记录、工作绩效、公司规章制度等。如果公司未能提供充分的解释或证明,你可以进一步提出质疑,并引用《中华人民
共和
国劳动法》第五十条的规定,强调工资不得被克扣或无故拖欠。
2024.07.03 03:39:37
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找法网咨询顾问
已帮助
266676
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平均5分钟内
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如果你决定向劳动保障行政部门投诉,你需要准备的材料包括:劳动合同、工资单、银行转账记录等证明你与用人单位存在劳动关系的证据;以及能证明工资被扣除的书面材料,如工资条、公司通知等。此外,你还需要准备一份详细的投诉书,阐述投诉事由和诉求。
2024.07.03 03:40:51
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平台特邀律师
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607949
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平均2分钟内
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如果投诉后,你的工资仍然被扣,你可以考虑采取法律手段维护自己的权益。你可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,或者直接向法院提起诉讼。在诉讼过程中,你需要提供充分的证据来证明用人单位的行为违反了劳动法规定,并要求其支付被扣的工资和相应的赔偿。
2024.07.03 03:41:36
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