提出离职申请后，想当天离职怎么弄？

更新时间：2024-06-25 15:41:35

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急辞的方式有:1、友好协商:万事好商量,只要协商一致,员工可以当天辞职,当天就离开;2、员工自离:员工可以选择自行离职,随时离职走人,但是要承担相应的自离风险

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可以在当天提出离职并解除合同，但需单位同意。依据《劳动合同法》规定，双方协商一致即可解除劳动合同。若单位不同意当天离职，强行离职可能面临法律责任，影响未来职业发展。

2024.06.25 14:01:50

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法律上，离职通常需提前通知或与单位协商。可与单位沟通，争取当天离职；若单位不同意，建议按规定流程操作。选择强行离职需承担可能产生的法律后果。

2024.06.25 14:02:58

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可与单位协商当天离职。操作建议：1. 与HR或上级领导沟通，表达当天离职的意愿；2. 如单位同意，办理交接手续并签署解除劳动合同协议；3. 如单位不同意，考虑按《劳动合同法》规定提前通知，并妥善处理后续事宜。

2024.06.25 14:03:57

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