我公司强制每天晚上加班到10点半，周末也经常强制加班，没有加班费，可以直接走被迫离职吗？

更新时间：2024-06-24 09:53:30

问题描述：

我公司强制每天晚上加班到10点半，周末也经常强制加班，没有加班费，可以直接走被迫离职吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

陈杰律师
服务地区：安徽-合肥 136-4560-5348

咨询我

您好，这种情况，可以被迫离职，让公司支付经济补偿金

2024.06.24 09:53:30

点赞
合肥中盾所律师
服务地区：安徽-合肥 199-5658-0315

咨询我

您好，您可以通过劳动仲裁主张权利。

2024.06.23 11:53:13

点赞
找法网咨询顾问
已帮助229979 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

可以直接离职。根据《劳动法》规定，公司不能强制加班且加班有限制。若无合理补偿和安排，过度加班违反法律规定，可能影响员工健康和工作生活平衡。未及时处理可能导致员工权益受损及法律纠纷。

2024.06.23 10:09:00

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1075143 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

可以离职。操作建议：1）与公司人力资源部门沟通，表达离职意愿并了解离职流程；2）准备并提交离职申请书；3）若公司不同意，可咨询律师或向劳动仲裁机构申请调解；4）在离职过程中保留相关证据，以备后续可能的法律争议。

2024.06.23 10:10:08

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1389750 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

从法律角度看，处理方式有：1）与公司协商，要求合理加班补偿；2）向劳动监察部门投诉；3）寻求法律援助，提起劳动仲裁或诉讼。选择哪种方式取决于你的具体情况和诉求，建议先尝试协商，若无果再考虑法律途径。

2024.06.23 10:10:55

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

单位强迫员工辞职应给予补偿

单位强迫员工辞职应给予补偿

公司强制要求加班，白班夜班连着上，长期这样，被迫离职能不能赔偿

可以主张赔偿。加班是自愿的。

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

变相强迫员工辞职要怎么处理

变相强迫员工辞职要怎么处理

公司春节不给加班费。过后补休，可以被迫离职吗？申请经济补尝

不给加班费过后补休不能被迫离职

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司以工作没完成为由，强制周末加班，没有加班费，怎么维权

方便沟通一下，细节问题，帮您分析一下。

全部12个答案 >

888 人咨询过

去咨询

老板强制加班，不给加班费，可以擅自离职吗？

法律分析：加班不给加班费能离职。职工可以提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我连续工作三个月没有休息，公司不支付加班费，我是否可以被迫离职

你好，能证明连续3个月加班的情况下可以申请仲裁

全部18个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司没发过工资条，有没有加班费，可以以没有加班费来主张被迫离职吗？

您好，根据劳动法的规定，平时工作日每天8小时之外，就算加班要支付1.5倍工资，周末双休加班不能安排补休的要支付支付双倍工资，所以这种情况你可以估计自己有没有加班

全部10个答案 >

888 人咨询过

去咨询

每天工作8个半小时，一个月休息2天，法定节日不给加班费，可以

离职了加班，用人单位依然需要按照法律规定支付加班费《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

周一到周五晚上加班不给加班费，周六周日加班未足额支付加班工资

在我国劳动者工作日加班到晚上十一点，加班费是其工资基数的150%。加班工资基数应以劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定；劳动合同没有约定的按集体合同约定加班工资

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

打暑假工签了协议但是每周上班时间超过44小说并且周末节假日要求加班并且没有加班费能马上离职吗

按照民法典规定，协议签订就具有法律效力，单方面反悔属于违约，需要承担违约责任。你们双方可以协商怎么处理，如果协商不成的，需要根据你们签订的协议约定的具体内容确定

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工作时间26天制，厂里加班没有加班费，可以申请被迫解除劳动关

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

7分钟前

张强律师

近期帮助 30569 人

别人抖音用我的实名制我有风险吗

11分钟前

闫化征律师

近期帮助 366 人

车辆事故只报了交警，没报保险，现在过了半年，用交警开的判决书能报保险吗

13分钟前

李迎律师

近期帮助 4918 人

拍片有骨折病历没写骨折

17分钟前

边学亮律师

近期帮助 21346 人

你好，我与劳务派遣公司签的劳动合同，解除合同后，可以领失业金吗

18分钟前

边学亮律师

近期帮助 21346 人

工伤在家休息没有住院，工资待遇怎么算？公司里要求扣我工资怎么处理？

18分钟前

边学亮律师

近期帮助 21346 人

想问一下，一辆重型特殊结构货车超载和自行车在没有斑马线的路上因为没有确认道路是否安全的动作而判五五分

20分钟前

赵江龙律师

近期帮助 12946 人

请问下公司欠我工资和提成，我离职时候给我打了欠条，该如何处理？

23分钟前

李天明律师

近期帮助 34624 人

1989年没有出生证明怎么补

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟