我大三公司要求实习6个月我提前3个月离职可以吗？

更新时间：2024-06-22 18:23:42

问题描述：

我大三公司要求实习6个月我提前3个月离职可以吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1487498 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

可以提前3个月离职。根据《中华人民共和国劳动合同法》，实习生在试用期内只需提前三日通知用人单位，即可解除劳动合同。若公司有违反劳动法规定，如未支付劳动报酬等，你可以直接解除劳动合同，无需提前通知。不及时处理可能会影响你的权益，如工资支付、实习证明等。

2024.06.22 18:21:52

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1205717 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

可以。具体操作：1. 与公司人力资源部门沟通，表达离职意愿，了解公司离职流程。2. 提交书面离职申请，注明离职日期和原因。3. 办理离职手续，包括交接工作、归还公司财物等。4. 确保离职过程符合《中华人民共和国劳动合同法》规定，维护自身权益。

2024.06.22 18:22:15

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1038465 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

常见的处理方式有两种：一是提前与公司沟通，按照公司规定或双方协商确定离职时间；二是根据劳动合同法规定，提前三日通知公司解除劳动合同。选择哪种方式应基于公司文化、个人情况和离职原因，确保离职过程合法、顺利。

2024.06.22 18:23:42

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

用人单位提前办理离职手续是违法解雇吗

用人单位提前办理离职手续是违法解雇吗

我去当收银员，干4个月不干了，提前一个月跟老板离职可以吗

你跟那个工资公司提前说一下就可以离职的。

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

辞职一般要提前多长时间

辞职一般要提前多长时间

试用期提前三天辞职包括周日吗

试用期提前三天辞职包括周日吗

工厂要求实习三个月才能离职，我能自己提前离职吗

你好，可以提前离职，但最好是跟公司早点说明，不然给公司造成损失，需要赔偿的

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

应届生提前入职需要注意哪些问题

应届生提前入职需要注意哪些问题

实习期六个月，提前三天提交离职申请就可以嘛？

您好，根据当时签的劳动合同或者公司规章制度来

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

就是，我是和学校来实习的然后我的实习期是3个月提前一个月辞职可以吗？

实习三个月期间可以辞职。劳动者辞职可以提前三十日以书面形式通知用人单位，到期解除劳动合同；用人单位存在法定过错情形的，劳动者可以立即解除劳动合同；劳动者与用人单

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我现在是实习生如果想要离职的话提前三天就可以了吗？

一般情形职工需要提前一个月告知用人单位，但在试用期只需要提前三天书面通知用人单位。同时，用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形时，劳动者可以单方面解除劳动合同

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同上写的提前三个月离职，不到三个月就可以离职吗？

员工能够在签了三年劳动合同后提前离职。员工可以依法采取与公司协商一致、在试用期内提前三日通知公司、或者依法单方面与公司解约等合法的方式来离职。法律依据：《中华人

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

实习协议约定三个月，可以提前离职吗？

实习期离职提前三天提出申请，通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同签了提前两个月离职，我一个月离职可以吗？

“ 可以的,和公司协商可提前辞职。辞职不一定要提前30天通知用人单位。

全部13个答案 >

888 人咨询过

去咨询

10月9日说辞职。我说我辞职了。我征求她的意见，我的三倍工资被扣除了。我该怎么办？

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

换了老板还有赔偿吗？

通常按照合同情况处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

个体工商户可以和员工签署劳务合同吗？

劳务合同的签订对于个体工商户和员工双方来说都是明确权利义务的重要步骤。在签署合同时，双方应注意合同内容的合法性、公平性，并明确约定工作内容、报酬、期限等核心条款

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司开除了我，可以起诉公司吗？

您好，要诉讼处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没签劳动合同，合理吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

学校让我们交了一年的住宿费，但是我们下半个学期出去实习半但是我们下半个学期出去实习半年都没有在学校，

理论上学校应当退还相应期间的住宿费。如果学校拒绝退还，您可以首先与学校协商解决。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

聊城地区暑假工短期工每天工作从早上八点半到下午两点半，50元合法吗？迟到一分钟扣一块合法吗？

针对该情况，常见的处理方式包括：1. 与雇主沟通协商，了解工资和扣款规定的具体情况，提出合理诉求。2. 如沟通无果，可向当地劳动监察部门投诉举报。3. 寻求法律

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

想咨询一下上海产假一共有哪些规定?

一、上海产假如何规定 1、上海产假规定有：（1）单胎顺产有九十八天产假，其中产前休息十五天，产后休息八十三天；（2）难产假。剖腹产、第三度会阴破裂增加15

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

提前离职申请书范文

5869人下载

提前离职申请书的范文

5869人下载

公司职工离职文件

5869人下载

旅游公司职员离职申请书

5869人下载

刚刚

潘为律师

近期帮助 59 人

我干了今天不想干了

刚刚

王俊颖律师

近期帮助 24548 人

有转账纪录没有欠条可以起诉要款吗？

刚刚

赵蒙律师

近期帮助 3612 人

父亲刑满释放的，闺女可以报师范大学吗

刚刚

周德鸿律师

近期帮助 5978 人

公安部帮信罪取保候审多久

刚刚

张维维律师

近期帮助 4847 人

日结工资长达三年没签合同突然被辞退了有赔偿吗

16秒前

东莞金桥百信律师

近期帮助 991 人

你好，如果我们口头上跟合同上说一个小时是18块钱，但是后面因为人越来越多了，降到16了，算不算他违规

56秒前

丘敏律师

近期帮助 15589 人

我老公12000的工资，我们因为感情不和。二宝8岁，我想2个人都跟着我，他大概要付多少抚养费。

1分钟前

阮兴军律师

近期帮助 14139 人

你好，我请问一下学习证明在哪里开？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟