你好，请问一下，在饭店上班是签劳动合同好还是劳务合同好，区别在哪里

更新时间：2024-06-12 22:21:37

问题描述：

你好，请问一下，在饭店上班是签劳动合同好还是劳务合同好，区别在哪里

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

秦惠芳律师
服务地区：山东-泰安 139-5386-5829

咨询我

你好，这个要看具体的情况是劳动关系还是劳务关系？

2024.06.12 22:21:37

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1304557 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

在饭店上班，签订劳动合同更为合适。劳动合同明确了双方的权利和义务，包括劳动内容、工资、福利等，为双方提供了法律保障。若用人单位拒绝签订，劳动者可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，维护自身权益。依据《中华人民共和国劳动合同法》第十条，建立劳动关系应当订立书面劳动合同。

2024.06.11 18:14:20

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1594927 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

推荐签劳动合同。劳动合同明确双方权益，包括工资、福利等，提供法律保障。若用人单位不符劳动合同签订条件，可选劳务合同。具体操作：1.了解合同内容，确保条款合理；2.签订时明确双方权益，如有争议可寻求法律援助；3.遵守合同约定，维护自身权益。

2024.06.11 18:15:00

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1237317 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

在饭店上班，签订劳动合同是常见且推荐的处理方式。劳动合同能更全面地保障劳动者的权益，如工资、福利、休息休假等。若用人单位不符合条件签订劳动合同，可考虑劳务合同。选择时应根据个人情况、工作性质及用人单位的实际情况来综合判断。

2024.06.11 18:16:21

点赞
刘伟律师
服务地区：山东-泰安

您好，在饭店上班时，签订劳动合同相比于劳务合同更能保护劳动者的权益。因为劳动合同受到劳动法律法规的严格保护。

2024.06.12 09:14:51

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

签订劳动合同还是劳务合同更好

签订劳动合同还是劳务合同更好

个体工商户给员工签劳务合同还是劳动合同

对于个体工商户招聘的员工，应当签订的是劳动合同。在签订合同时，需要明确双方的权益，遵循合法、公平、公正等原则，并从用工之日起就与劳动者签订。如果需要解除合约，应

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

大学生与公司签订劳动合同，还是正式员工？

要依实习协议而定，如果协议没有约定那没有法律强制公司需要与实习生签订劳动合同

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

大学生与公司签订劳动合同，还是正式员工？

要依实习协议而定，如果协议没有约定那没有法律强制公司需要与实习生签订劳动合同

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

女性50岁是签劳动合同还是劳务协议？

你好，到了退休年龄一般是签劳务协议

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司招聘人员到客户公司上班签劳动合同还是劳务合同

劳动合同，劳动合同比较有保障，哪里发生的

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳务合同跟劳动合同那个对打工人权益更好

选择合同类型需考虑： 1. 劳动合同：适用于稳定雇佣关系，提供劳动法规定的各项权益保护，如工资、工时、休息等。 2. 劳务合同：适用于临时性、项目性工作，双方协

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

大学生与公司签订劳动合同，还是正式员工？

要依实习协议而定，如果协议没有约定那没有法律强制公司需要与实习生签订劳动合同

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签订劳动合同还是应届毕业生？

你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

大学生与公司签订劳动合同，还是正式员工？

要依实习协议而定，如果协议没有约定那没有法律强制公司需要与实习生签订劳动合同

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工厂用工要签劳动合同还是劳务合同

针对工厂用工情况，应根据工作的性质选择合同类型。对于全职长期岗位，推荐签订受法律保护的劳动合同；对于兼职或短期工作，可考虑签订较为灵活的劳务合同。在保障劳动者权

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

27秒前

吴亮律师

近期帮助 312495 人

药店错误指导用药

1分钟前

吴亮律师

近期帮助 312495 人

微信支付限额实名认证的家长在外地付不了钱怎么办？

6分钟前

吴亮律师

近期帮助 312495 人

有小三的电话和名字能查到小三的身份信息吗

15分钟前

吴亮律师

近期帮助 312495 人

请问拆迁了没有要安置房，原户籍地也没有其它房屋，现在新生儿可以跟父母的户口上一起吗

20分钟前

吴亮律师

近期帮助 312495 人

公司无辜罚我们每人二百元

22分钟前

吴亮律师

近期帮助 312495 人

楼下晚上订当响到天亮，民警来了还是一样！说警察来了也不怕！怎么办？警查来2次！就是无赖

25分钟前

吴亮律师

近期帮助 312495 人

我昨天在超市买得散装饺子，吃完了今天全身起旮瘩奇痒无比，怎么办

33分钟前

吴亮律师

近期帮助 312495 人

我在平台借3000千担保费一千，一个月之内还完

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟