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公司单方面提出薪资结构变更,合法吗
更新时间:2024-06-11 10:01:40
问题描述:
公司单方面提出薪资结构变更,合法吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
广东蓝沃律所律师
服务地区:广东-东莞
180-0269-0151
咨询我
你好不合法,如果我的回答对你有帮助,麻烦给个好评和采纳,谢谢
2024.06.11 10:01:40
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郭进律师
服务地区:广东-东莞
131-4494-7268
咨询我
你好,劳资纠纷相关事宜,方便可详询
2024.06.08 08:44:57
点赞
广东杰誉律所律师
服务地区:广东-东莞
180-2899-6921
咨询我
你好,可以具体说明一下情况N
2024.06.07 19:24:52
点赞
李翠英律师
服务地区:广东-东莞
134-3303-1325
咨询我
你好,员工可以不同意的。
2024.06.07 22:48:17
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广东才源律所律师
服务地区:广东-东莞
180-9825-5581
咨询我
您 好,可以申请劳动仲裁
2024.06.08 15:46:39
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平台法律顾问团队
官方
已帮助
1031509
人 · 响应时间
平均4分钟内
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公司单方面提出薪资结构变更可能违法。根据《劳动合同法》,用人单位与劳动者应全面履行合同约定,变更薪资需双方协商一致,并采用书面形式。如公司未经同意擅自变更,员工有权拒绝并可向劳动部门投诉。
2024.06.07 18:49:05
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平台特邀律师
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已帮助
190750
人 · 响应时间
平均1分钟内
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公司单方改薪资结构违法。员工应首先与公司协商,要求恢复原薪资结构或达成新协议。如协商不成,可向劳动监察部门投诉,申请调解或仲裁。如公司行为严重损害员工权益,还可向法院提起诉讼,要求公司承担相应法律责任。
2024.06.07 18:50:13
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1216770
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
公司单方面变更薪资结构,员工可与公司协商、向劳动部门投诉或寻求法律援助。选择时应考虑实际情况,如协商无果,可及时采取法律手段保护自身权益。
2024.06.07 18:51:02
点赞
刘斌律师
服务地区:广东-东莞
不合法,公司不能单方面提出得
2024.06.07 19:36:30
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公司单方面降薪是合法吗
调岗降职降薪
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公司单方面调岗降薪,我怎么办?
针对公司单方面降薪的行为,您不必忍受。可以采取以下措施维权:首先,尝试与单位协商,争取恢复原薪资;其次,可以向调解组织申请调解;如果协商和调解无果,可以向劳动仲
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公司单方面降薪,怎么处理?
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公司单方面降薪可以要求双倍赔偿吗
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公司单方面调岗降薪合法吗
公司单方面调岗降薪不合法,常见处理方式有协商、劳动仲裁或诉讼。劳动者应优先与公司协商,协商不成可向劳动仲裁机构申请仲裁,对仲裁结果不满可向法院提起诉讼。
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公司单方面降薪,我该怎么办
目前降薪多少金额了呢
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