公司超过一个月没签合同,给出的理由是之前没有营业执照,我可以要求赔偿吗

更新时间:2024-06-04 17:04:10
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公司超过一个月没签合同,给出的理由是之前没有营业执照,我可以要求赔偿吗
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  • 宁飞龙律师
    服务地区:江苏-苏州 151-5141-8921
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    你好,没有营业执照招工,属于非法用工,可以向工商部门和12315投诉
    2024.06.04 14:52:02
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  • 孙利国律师
    服务地区:江苏-苏州 188-9657-1765
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    你好,可以要求双倍工资,可以要求经济补偿金
    2024.06.04 17:04:10
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  • 顾春龙律师
    服务地区:江苏-苏州 139-1895-4479
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    你好。大致情况如何 详细聊聊。
    2024.06.04 14:51:57
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  • 朱庆帅律师
    服务地区:江苏-苏州 189-1545-8086
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    你好,这是可以要求赔偿的
    2024.06.04 14:56:53
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1895517 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    可以要求赔偿。公司超过一个月未签合同,违反《劳动合同法》规定,应支付双倍工资。如因此导致解雇,还可要求支付经济补偿金。不及时处理可能影响劳动者权益。
    2024.06.04 14:04:37
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1590553 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    可以要求单位支付未签合同的双倍工资,如解雇还可要求经济补偿。选择哪种方式取决于是否想继续在该单位工作,以及能否通过协商解决问题。
    2024.06.04 14:05:07
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1434565 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    可以。先与单位协商,要求签订合同并支付双倍工资;如协商无果,可向劳动仲裁部门申请仲裁,要求单位赔偿;如对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。
    2024.06.04 14:06:26
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