在公司上班时,被同事把我的脚搞受伤了,不能上班了,至今都在休息,我的工资是5500元,该怎么办?

更新时间:2024-05-22 13:59:51
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你好,我上个月14号,在公司上班时,被同事把我的脚搞受伤了,不能上班了,至今都在休息,我的工资是5500元,可是只发了3200多,该怎么办?
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    您的情况可能涉及工伤待遇问题,可以向劳动行政部门投诉。根据《工资支付暂行规定》第十八条,劳动行政部门有权监察并责令用人单位支付克扣或拖欠的工资,并可要求支付经济补偿和赔偿金。如不及时处理,可能影响您的合法权益。
    2024.05.21 18:28:23
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    针对您的情况,常见处理方式有投诉和申请支付令。您可以先向劳动行政部门投诉,如无果,再向法院申请支付令。选择时需考虑处理效率、成本等因素。
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    工伤期间工资被克扣,可投诉或申请支付令。投诉是向劳动行政部门反映情况,要求处理;申请支付令是向法院提出申请,要求用人单位支付工资。具体操作需根据实际情况选择,可咨询专业律师。
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你好,我在工作中被同事弄伤了手,休息了10天,他对我不管不问,我想问他要工资,但他不想给,我该怎么办
拖欠或扣发工资的,单位和职工可以协商解决。 协商不成的,职工可以向当地的区县级劳动仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。
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你好,我在公司受伤了,断了关节,公司现在只愿意支付每天40元的工资,我想做工伤鉴定和劳动能力来解决,
申请工伤鉴定后,如果职工被认定为工伤的,可向社保经办机构申请赔偿医疗费、康复费、住院伙食补助费等费用;向用人单位申请赔付治疗工伤期间的工资福利待遇等费用。法律依
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你好,我是环卫工人,8月20日脚扭骨折,当天报告工伤,现在已经两个月了,还在治疗,公司连最低标准工资
1、劳动争议发生后,可以向劳动与社会保障局投诉,也可以去劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,务必在15日内向人民法院提起诉讼。 2、投诉,12333劳
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你好,我这个月在工厂工作受伤了,所以我休息了大约十天,然后公司不得不扣留我上个月8月份工资的一半。我
工伤期间公司要求上班,劳动者可以拒绝上班。如果用人单位以此为要挟克扣劳动者工资的,或者开除劳动者的,可以向当地的劳动监察委员会举报,或者直接提起劳动仲裁。如果对
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我是六十二岁的人,在工地干保安,晚上值班砸伤脚,我休息两个多月,公司连我上班的工资都不发给我了请问我
我在工厂上班,不给工资的处理方法:可以向当地的劳动行政部门投诉举报,由该部门责令期限内支付劳动报酬;或者向劳动仲裁委员会申请仲裁,并提交书面申请书和劳动关系证明
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我国法律对于劳动局工伤鉴定所制定规定之标准是什么?
工伤认定标准依《工伤保险条例》规定。具体操作:1. 确保伤害发生在工作时间和场所内,因工作原因造成;2. 收集医疗证明、工伤事故报告等证据;3. 向劳动局提交工
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我的工伤待遇审查已经通过,我该怎么办?
你好,协商不成可以起诉解决
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重婚会怎么判
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重婚 135
上班路上骑电瓶车摔伤,算工伤吗,单方责任,下雨打滑了?
骑电瓶车摔伤一般不算工伤。若符合非本人主要责任的交通事故,可申报工伤。否则,可考虑医疗保险报销或自行承担。具体操作需结合个人保险情况、事故责任划分等因素决定。
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能评不,山西省煤矿工伤,诊断左手无名指远节骨骨折?
手指骨折可评残。操作流程:1. 确保伤情稳定后,及时向市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定;2. 准备完整的诊断证明、病历等材料;3. 提交申请并等待鉴定结果,根据结
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20年前的工伤,现在如何补报啊?
补报20年前工伤,需准备完整材料。包括填写工伤认定申请表,提供劳动关系、医疗诊断证明。材料不全时,社保部门会告知补正。补正后提交,等待社保部门审核认定。
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下夜班途中开电动车摔到树沟,能不能找公司要补偿
自己摔伤一般不能找公司补偿。如果是自己主要责任导致的摔伤,需自行承担后果;如购买了医疗保险,可申请报销部分费用;若存在第三方责任,可追究其责任要求赔偿。 (注
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工地上有个工人在工作期间感到不舒服,这算是工伤吗?检查和住院的费用负责人需要支付吗?
您好,这个情况很难被定义为工伤,除非时候直接的证据是因为工作导致的。
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工伤肋骨骨折四跟十肺部挫伤应该赔偿费多少
您好,以专业鉴定机构鉴定为准。
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