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北京市出租司机按最低工资标准交社保是否合法?
更新时间:2024-05-16 16:34:51
问题描述:
北京
市出租司机按最低工资标准交社保是否合法?
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王俊颖律师
服务地区:北京-北京
400-8332-2276
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您好,一般是需要结合您的实际工资交社保的,公司不按照实际的情况给您交,您可以先和公司沟通,或者到社保局投诉
2024.05.16 14:10:36
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吴丁亚律师
服务地区:北京-北京
135-5275-1245
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你好,公司按最低工资交社保不合法。用人单位为职工缴纳社会保险的,应该按实际工资足额缴纳。
2024.05.16 16:34:51
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盈科王雨昕律师
服务地区:北京-北京
139-1009-2550
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您好,一般按工资标准缴纳
2024.05.16 14:08:47
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平台法律顾问团队
官方
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1862282
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平均5分钟内
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不合法。公司应按职工工资总额交社保,而非最低工资。根据《中华人民
共和
国社会保险法》规定,用人单位应当按照本单位职工工资总额缴纳工伤保险费,按最低工资交社保可能违反法律规定。
2024.05.16 13:33:19
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综合律师团队
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1640193
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平均2分钟内
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不合法,应按实际工资交社保。如果公司违法操作,员工可以向社保部门投诉或提起劳动仲裁,要求公司按法律规定缴纳社保。选择处理方式时应考虑个人权益保障和维权成本。
2024.05.16 13:34:24
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平台特邀律师
推荐
已帮助
365470
人 · 响应时间
平均4分钟内
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不合法。若公司按最低工资交社保,员工可:1. 与公司协商,要求按实际工资缴纳;2. 向社保部门投诉,寻求行政干预;3. 提起劳动仲裁或诉讼,维护自身权益。
【检索指引】请参考《中华人民共和国社会保险法》相关规定。
2024.05.16 13:35:02
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