医院不签合同只签了一个就业协议也不给交五险一金说是必须考完证之后再工作满一年才签同工同酬才给交五险一

更新时间：2024-05-13 15:18:58

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我通过县中心医院招聘已经在医院工作1年多了这一年时间只有基本工资医院不签合同只签了一个就业协议也不给交五险一金说是必须考完证之后再工作满一年才签同工同酬才给交五险一金

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您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。

2024.05.13 10:00:01

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你好，可以为你解决医院工作的问题

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您在医院工作一年多，但医院未与您签订正式的劳动合同，且未为您缴纳五险一金，这是不合法的。根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动法》的规定，建立劳动关系应当订立书面劳动合同，且用人单位应当为劳动者缴纳五险一金。您可以向当地劳动监察部门举报，或者申请劳动仲裁，要求医院支付未签劳动合同期间的双倍工资，并补缴五险一金。

2024.05.12 22:00:46

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要证明与医院存在劳动关系，可以收集以下证据：工作证或工作牌、工资卡交易记录、工资条、有医院名称的工装、考勤记录、社会保险缴纳记录（如有）、派工单、同事证言、录音录像等。这些证据可以帮助您证明与医院的劳动关系，进而申请劳动仲裁或举报违法行为。

2024.05.12 22:01:22

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您可以要求医院支付未签劳动合同期间的双倍工资，从入职的第二个月开始计算，最多可以要求11个月的双倍工资。此外，如果医院拖欠了您的工资，您也可以要求医院支付拖欠的工资。同时，您还可以要求医院补缴五险一金，确保您的合法权益得到保障。

2024.05.12 22:02:38

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