提前解除劳动合同,上一年的年终奖还有吗?

更新时间:2024-05-10 23:41:20
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提前解除劳动合同,上一年的年终奖还有吗?
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  • 姜月律师
    服务地区:浙江-杭州 182-6802-0357
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    合同当中对年终奖是如何约定?
    2024.05.10 23:41:20
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    提前解除劳动合同,上一年的年终奖视情况而定。若合同或规章制度中有明确约定,且已付出相应劳动,则有权获得。若无约定,则取决于公司政策。若公司无合法理由单方解除合同,可能需支付双倍赔偿金,依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条。
    2024.05.10 18:24:41
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1655290 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    提前解除劳动合同后,年终奖的发放取决于合同约定和公司政策。如已明确约定且条件满足,可要求公司支付。若公司拒绝,可考虑通过协商、劳动仲裁等途径维护权益。
    2024.05.10 18:26:26
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    年终奖视约定和公司政策而定。有约定按约定处理,无约定则看公司规定。若公司违法解除合同,可要求双倍赔偿。具体操作包括:查看合同、了解公司政策、协商处理或提起劳动仲裁。
    2024.05.10 18:27:10
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公司解除劳动合同,按前12个月的平均工资赔偿,那上一年的年终奖也包含吗
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新年过后被解雇,去年的年终奖还能要吗?
员工被开除能否向用人单位索要年终奖要根据实际情况而定,一般来说,开除说明双方的劳动关系已经结束,是不可以再向用人单位要年终奖的。但是如果是用人单位违反法律规定开
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