刚上班了一周。意外受伤嘴角缝针,饭店说不会都报销,还没工资

更新时间:2024-05-07 17:25:01
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  • 吴丁亚律师
    服务地区:北京-北京 135-5275-1245
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    您好,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。之后由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。结合鉴定结果和月工资与单位协商索赔,协商不成向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。
    2024.05.07 17:25:01
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  • 找法网咨询顾问
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    在申请工伤认定和劳动能力鉴定时,你需要提供与工伤相关的证明材料,如医疗证明、工伤事故报告等。同时,你需要确保自己的权益不受侵害,如果对认定结果有异议,可以依法申请行政复议或行政诉讼。
    2024.05.07 14:14:50
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1161792 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    除了治疗期间的工资,你还可以要求饭店报销因工作受伤所产生的医疗费用和康复费用。如果缝针后构成了伤残,还可以申请劳动能力鉴定,并根据鉴定结论确定伤残补助金数额。这些都是《社会保险法》第三十八条所规定的,从工伤保险基金中支付的费用。
    2024.05.07 14:14:56
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1135909 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    如果饭店没有为你购买工伤保险,你可以向当地劳动监察部门投诉,要求饭店按照《社会保险法》的规定为你购买工伤保险并支付相应的工伤保险待遇。同时,你也可以与饭店协商,要求其按照工伤待遇支付你的医疗费用和工资。
    2024.05.07 14:15:17
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一开始没说压工资,等我过几天就发工资了就说压工资
如果公司压工资,你可以采取以下措施维权:首先,收集相关证据,如工资条、劳动合同等。其次,向劳动行政部门投诉或举报。同时,你也可以考虑通过法律途径解决,如申请劳动
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老板没有给我们发工资,直接去吗?这违法吗?
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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做手工老板不给钱。我该怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我是一名实习生,还没有给我结清工资
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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我想问一下如何快速解决公司拖欠工资的问题
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
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公司以影响公司和客户之间的合作关系为由,扣除员工薪资这个怎么解决呀这个怎么解决呀?
法律分析:如果遇到以不正当理由扣除工资的情况,当事人可以这样来解决:第一步,去当地劳动局投诉,申请调解;第二步,调解不成,申请劳动仲裁,一般到这一步,公司都会给
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厂里面离职工时算出来了不结工资怎么办
处理工厂欠薪的常见方式有投诉、申请仲裁或起诉。选择时应考虑效率、成本等因素。投诉快速但可能效果有限,仲裁较正式但效率较高,起诉则更为复杂但具有强制执行力。
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老板给加一个人工作量,只给三分之一工钱,可以拒绝吗
可以拒绝。如老板强制要求,可采取以下措施:1. 与老板沟通,表达不满和拒绝理由;2. 保留证据,如加班记录、工资单等;3. 咨询专业律师,了解自身权益;4. 向
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