苏州地区，合同在哺乳期结束半个月前到期，公司如果提前一个月通知裁员，按劳动法应该赔偿？

更新时间：2024-04-30 15:03:15

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苏州地区，合同在哺乳期结束半个月前到期，公司如果提前一个月通知裁员，按劳动法应该赔偿？

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您好这边具体时间是已经合同到期哺乳期还没结束吗

2024.04.30 14:50:03

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你好，劳动合同到期，顺延到哺乳期结束。

2024.04.30 13:46:41

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你好，只要公司裁员，都需要给赔偿的

2024.04.30 14:29:40

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您好！哺乳期的员工不能被优先裁员

2024.04.30 15:03:15

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胥斐律师
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你好，需要按赔偿金赔偿。

2024.04.30 14:01:47

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