4月30号上夜班，过了凌晨算法定节假日吗

更新时间：2024-05-04 10:05:44

问题描述：

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

刘斌律师
服务地区：广东-东莞 400-8556-6056

咨询我

你好！算。无论4月30日是否休息或工作,只要5.1零点有在上班则算加班,国家法定节日上班不能调休。

2024.04.30 09:35:06

点赞
邓开明律师
服务地区：广东-东莞 150-0767-6668

咨询我

可能存在争议，我个人认为凌晨之后的工作属于在法定节假日加班。

2024.04.30 10:00:04

点赞
郭进律师
服务地区：广东-东莞 132-0272-2831

咨询我

你好，上述情况，上的是30号的班，不属于法定节假日

2024.04.30 09:19:54

点赞
刘伟利律师
服务地区：广东-东莞 188-2345-8687

咨询我

上夜班到12点为止，12点以后就不算节假日啦。

2024.04.30 14:52:04

点赞
刘晓斌律师
服务地区：广东-东莞 133-7774-4853

咨询我

当然是算法定节假日，要求支付三倍工资。

2024.05.04 10:05:44

点赞
许发律师
服务地区：广东-东莞 132-6847-6453

咨询我

是的，凌晨之后的时间算节假日加班

2024.04.30 07:54:02

点赞
李翠英律师
服务地区：广东-东莞 134-3303-1325

咨询我

你好，是的，属于法定假日。

2024.04.30 13:11:02

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1316796 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

《行政强制法》中的期限，不包含法定假日，仅仅指工作日。如果行政机关要实施行政强制执行行为的，一般不能在夜间或者法定节假日实施，但是情况紧急的，则除外。
《中华人民共和国行政强制法》第四十三条法律依据：《中华人民共和国行政强制法》第四十三条
《中华人民共和国行政强制法》第四十三条
行政机关不得在夜间或者法定节假日实施行政强制执行。但是，情况紧急的除外。
行政机关不得对居民生活采取停止供水、供电、供热、供燃气等方式迫使当事人履行相关行政决定。
第四十四条
对违法的建筑物、构筑物、设施等需要强制拆除的，应当由行政机关予以公告，限期当事人自行拆除。当事人在法定期限内不申请行政复议或者提起行政诉讼，又不拆除的，行政机关可以依法强制拆除。
第六十九条
本法中十日以内期限的规定是指工作日，不含法定节假日。

2024.04.29 23:49:09

点赞
找法网咨询顾问
已帮助970032 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。

2024.04.29 23:49:15

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。