没有转正但是签了劳动合同被辞退公司怎么赔偿

更新时间：2024-04-29 14:44:42

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没有转正但是签了劳动合同被辞退公司怎么赔偿

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刘江律师
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根据《劳动合同法》，公司在辞退试用期员工时需要支付经济补偿。经济补偿的标准是根据员工在公司工作的年限来确定的，每工作满一年支付一个月的工资，不足半年的按半个月工资支付。

但是，如果公司能够证明员工在试用期内不符合录用条件，或者存在其他法定的辞退情形，那么公司就不需要支付经济补偿。

此外，如果公司辞退员工的行为违反了法律规定，员工还可以要求公司支付违法辞退的赔偿金，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。

2024.04.26 21:33:10

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陈龙桥律师
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按照劳动合同法规定，单位辞退员工的，应当按照每工作1年支付一个月工资的经济补偿金。如果单位是违法解除劳动合同的，应当支付每工作1年2个月工资的赔偿金。

2024.04.26 19:55:09

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余联刚律师
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您好，如果公司违法解除劳动合同的，应当支付赔偿金。

2024.04.28 08:14:04

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窦娟律师
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工作多久，每月工资多少钱呢，具体咋回事

2024.04.29 14:44:42

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徐婕律师
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你好，可以要求支付补偿的，工作多久呢

2024.04.27 07:56:34

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重庆汉格所律师
服务地区：重庆-重庆

你好，请问是什么时候上的班，时候时候被辞退的？

2024.04.26 18:37:48

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