怎么查询自己与哪家公司签订了劳动合同。

更新时间:2024-04-22 15:53:00
问题描述:
怎么查询自己与哪家公司签订了劳动合同。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张全明律师
    服务地区:福建-厦门 136-0090-0148
    咨询我
    这个看手上的合同签的是哪个公司。
    2024.04.22 15:53:00
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助821745 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    查询自己签过的劳动合同方式,具体如下:
    1、个人可以到劳动局中的查询窗口查到自己是否签订过劳动合同,签订过的劳动合同在劳动局中都是会有备案的,劳动合同备案之后用人单位应该依法给劳动者缴纳社会保险;
    2、 劳动合同法中规定劳动合同中要包括社会保险的约定内容,并且如果用人单位没有给员工依法缴纳社会保险,劳动者可以解除劳动合同;
    3、劳动合同是劳动者与用人单位签订的合同,签劳动合同必须劳动者与用人单位双方签字,才能生效。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
    第十七条 劳动合同应当具备以下条款:
    (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
    (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
    (三)劳动合同期限;
    (四)工作内容和工作地点;
    (五)工作时间和休息休假;
    (六)劳动报酬;
    (七)社会保险;
    (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
    (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
    第十八条 劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商,协商不成的,适用集体合同规定,没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬,没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定。
    第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
    2024.04.21 17:11:19
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1583238 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    忘了和哪家公司签订了劳动合同 怎么可以查询到公司 劳动者可以携带身份证到劳动就业部门查询,一般劳动合同都是一式两份,由劳动者和用人单位各执一份。 法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
    2024.04.21 17:11:40
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助182294 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    查询自己签过的劳动合同方式,具体如下:
    1、个人可以到劳动局中的查询窗口查到自己是否签订过劳动合同,签订过的劳动合同在劳动局中都是会有备案的,劳动合同备案之后用人单位应该依法给劳动者缴纳社会保险;
    2、 劳动合同法中规定劳动合同中要包括社会保险的约定内容,并且如果用人单位没有给员工依法缴纳社会保险,劳动者可以解除劳动合同;
    3、劳动合同是劳动者与用人单位签订的合同,签劳动合同必须劳动者与用人单位双方签字,才能生效。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
    第十七条 劳动合同应当具备以下条款:
    (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
    (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
    (三)劳动合同期限;
    (四)工作内容和工作地点;
    (五)工作时间和休息休假;
    (六)劳动报酬;
    (七)社会保险;
    (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
    (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
    第十八条 劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商,协商不成的,适用集体合同规定,没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬,没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定。
    第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
    2024.04.21 17:11:49
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
如何查询自己签的劳动合同
如何查询自己签的劳动合同
劳动合同知识 18037
在网上怎么能查找到自己和公司的劳动合同
可联系公司HR或去人社局查询。若合同已备案,可携带身份证直接到当地人社局查询;若未备案,建议联系公司人力资源部门获取合同信息。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
怎么查公司劳动纠纷
怎么查公司劳动纠纷
劳动纠纷 3212
如何查询自己与哪家公司签订了劳动合同。
可以到劳动部门查询,一般都有备案的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动者如何查询个人签署的劳动合同?
查询个人劳动合同,可到劳动局或咨询单位人事。劳动局查询需携带有效证件,查询已备案合同;单位人事部门可查询个人档案中的合同原件或复印件。若合同丢失或未备案,应及时
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何查询您签订的电子劳动合同?
可以到劳动部门查询
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司劳动债务纠纷?
劳动债务纠纷中,判断是民事纠纷还是劳动纠纷,关键在于纠纷的性质和涉及的法律关系。民事纠纷通常涉及平等主体间的财产关系或人身关系,而劳动纠纷则特指劳动者与用人单位
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
产生劳动纠纷怎么处理?
劳动纠纷处理方式多样。1. 协商:双方直接沟通,达成和解协议。2. 调解:请调解组织介入,协助双方达成协议。3. 仲裁:向劳动争议仲裁委员会申请,由仲裁机构作出
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何查询自己与哪家公司签订了劳动合同。
可以到劳动部门查询,一般都有备案的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何查询自己与哪家公司签订了劳动合同。
可以到劳动部门查询,一般都有备案的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
19秒前
白爽律师
近期帮助 95 人
我不小心将舞蹈教考通的账号注销了,而且后天就结束报名了。但是现在注销审核期时间还没到,我应该怎么办
3分钟前
吴亮律师
近期帮助 287352 人
70平,第二套房过户需要多少钱
49秒前
唐曙光律师
近期帮助 0 人
网上借贷,他让你从支付宝平台租手机,总共还平台12700,他再以5500回收,和我签的买卖合同
3分钟前
张春利律师
近期帮助 15436 人
家里60岁老人骑电瓶车逆行与机动车相撞,机动车车损在1万,想咨询下老人机动车方需要赔偿机动车车损吗?
4分钟前
李琦律师
近期帮助 8466 人
买到过期饮料怎么维权
6分钟前
吴亮律师
近期帮助 287352 人
了解为啥不给租房
7分钟前
罗彩云律师
近期帮助 1428 人
女友酒后约我到她家里,并发生关系后女方报警遭强奸,怎么办
8分钟前
吴亮律师
近期帮助 287352 人
糖尿病病变,周围血管神经病变,脑梗塞,求办残疾证
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询