中华人民共和国劳动法第34条规定:用人单位无权对员工进行个人财产调查,侵害其财产权

更新时间:2024-04-20 14:33:32
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中华人民共和国劳动法第34条规定:用人单位无权对员工进行个人财产调查,侵害其财产权,这个规定在哪里能查到
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  • 李耀光律师
    服务地区:江苏-无锡 151-9668-1348
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    你好,你是在哪里看到这种说法的,现行的法律并无此规定。
    2024.04.18 10:17:04
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  • 詹诚律师
    服务地区:江苏-南京 177-6606-7001
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    这个是侵犯了您的权益的 民法典有规定
    2024.04.18 10:53:24
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  • 江苏致祥律所律师
    服务地区:江苏-南京 151-5056-0308
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    你好,具体情况具体分析,依法办案
    2024.04.20 14:33:32
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1630061 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    放心吧,公司不能查到员工的所有财产信息。根据中华人民共和国劳动法第34条规定:用人单位无权对员工进行个人财产调查,侵害其财产权。公司是无权对其员工进行个人财务调查的,如果遇到这种情况,可以拿起法律武器保护自身的合法权益。

    2024.04.18 10:01:25
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助640033 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    查对方财产的方式:应当向法院申请调查对方的财产,但是当事人要提供相关线索证件。人民法院有权向有关单位和个人调查取证,有关单位和个人不得拒绝。人民法院对有关单位和个人提出的证明文书,应当辨别真伪,审查确定其效力。
    依据《中华人民共和国民事诉讼法》 第八十一条,在证据可能灭失或者以后难以取得的情况下,当事人可以在诉讼过程中向人民法院申请保全证据,人民法院也可以主动采取保全措施。
    因情况紧急,在证据可能灭失或者以后难以取得的情况下,利害关系人可以在提起诉讼或者申请仲裁前向证据所在地、被申请人住所地或者对案件有管辖权的人民法院申请保全证据。
    证据保全的其他程序,参照适用本法第九章保全的有关规定。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法(2017修订)》第八十一条 证据保全在证据可能灭失或者以后难以取得的情况下,当事人可以在诉讼过程中向人民法院申请保全证据,人民法院也可以主动采取保全措施。因情况紧急,在证据可能灭失或者以后难以取得的情况下,利害关系人可以在提起诉讼或者申请仲裁前向证据所在地、被申请人住所地或者对案件有管辖权的人民法院申请保全证据。
    证据保全的其他程序,参照适用本法第九章保全的有关规定。
    2024.04.18 10:02:12
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助885250 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    查对方名下有没有财产,应当向法院申请调查对方的财产,但是当事人要提供相关线索证件。人民法院有权向有关单位和个人调查取证,有关单位和个人不得拒绝。人民法院对有关单位和个人提出的证明文书,应当辨别真伪,审查确定其效力。
    在证据可能灭失或者以后难以取得的情况下,当事人可以在诉讼过程中,向人民法院申请保全证据,人民法院也可以主动采取保全措施。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第八十一条 在证据可能灭失或者以后难以取得的情况下,当事人可以在诉讼过程中向人民法院申请保全证据,人民法院也可以主动采取保全措施。 因情况紧急,在证据可能灭失或者以后难以取得的情况下,利害关系人可以在提起诉讼或者申请仲裁前向证据所在地、被申请人住所地或者对案件有管辖权的人民法院申请保全证据。
    证据保全的其他程序,参照适用本法第九章保全的有关规定。
    2024.04.18 10:02:16
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