您好,甲单位向乙单位因工作需要借调人员进行短期工作,此时甲单位应合规向乙单位提供哪些资料呢?

更新时间:2024-04-18 09:04:03
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您好,甲单位向乙单位因工作需要借调人员进行短期工作,此时甲单位应合规向乙单位提供哪些资料呢?
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公司调岗我不愿意,能领失业救济金吗?
你好,可以和单位协商,协商不成可以申请劳动仲裁
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企业降薪20%合法吗?
您好,请问公司以什么理由降薪?劳动报酬属于劳动合同的内容,若进行变更需要双方协商,若公司单方面降薪是可以要求补偿的
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公司要调动员工不同意怎么办公司项目结束后,公司要调动员工不同意怎么办?
你好,劳动者跟公司是有劳动合同的,劳动合同上面是有岗位的,所以说,公司要是调岗的话,是需要劳动者同意的,劳动者只要是不同意就是不可以单方面给调岗的。
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现在公司经营不好。我被调到车间当生产工人。我不想接受调动。公司应该赔偿我吗?
用人单位以劳动者不服从降职调岗为目的解除劳动合同的,属于违法解除。劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金。
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我现在在苏州昆山工作,公司调动我去上海工作,如果拒绝过去会有赔偿金吗
法律分析:可以要求赔偿。用人单位不与劳动者协商,擅自调动劳动者岗位的,属于对劳动合同的变更并且属于违约行为。劳动者可以向当地仲裁委申请劳动仲裁。法律依据:《中华
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我公司以仔公司为由整合,降职降薪我该怎么办
法律分析:降职降薪等于属于变更劳动合同,可以与公司协商,要求按原先的薪水标准支付。协商无果,可申请劳动仲裁维权。 公司单方面降薪不合法,用人单位变更劳动合同
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不接受调岗,但下一个项目在考勤内算我旷工
法律分析:可以申请劳动仲裁。签订的劳动合同有没有明确约定具体工作岗位,有的的话公司就涉嫌违法解除劳动合同,可以申请劳动仲裁要求经济赔偿金。法律依据:《中华人民共
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