股份转让员工可以拿到赔偿吗？

更新时间：2024-04-18 09:45:24

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股份转让员工可以拿到赔偿吗？

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周晖律师
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公司股份转让，股东变更但公司员工劳动关系没有变，没有违法解除劳动关系的不存在赔偿。

2024.04.17 15:25:50

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天津国三奥律师
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您好，请问您除了是员工，在公司还担任其他职位吗？

2024.04.17 14:03:44

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天津东方律所律师
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您好，您要咨询股份转让员工可以拿到赔偿吗？

2024.04.17 14:03:35

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戴旭律师
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你好可以进一步沟通有签劳动合同吧

2024.04.17 14:20:20

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陈凤律师
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需要看具体章程规定，是怎么约定的

2024.04.17 12:35:57

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齐晓玲律师
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什么性质的赔偿？你好，违约了吗？

2024.04.17 17:55:45

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孙志伟律师
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你好，你是持有股份的员工吗？

2024.04.17 15:33:08

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天津简阳律师
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您好，可以说下具体的情况。

2024.04.17 13:29:51

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泰仁律所律师
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建议协商协商不好可以起诉的

2024.04.17 13:32:11

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天津卓旭律所律师
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您好，这种情况要具体分析。

2024.04.17 13:47:07

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李承杰律师
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~你好！股份转让是有偿的吗

2024.04.18 09:45:24

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法律分析：公司股权转让员工一般不可以获得赔偿。但劳动合同因此解除、终止的，公司应当向劳动者支付经济补偿，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准计算。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七）法律、行政法规规定的其他情形。

2024.04.17 11:55:19

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股权转让员工是否有赔偿要看具体的情况。股东转让股权，对公司的存续如果没有影响的，则劳动合同可以继续履行，不涉及员工的赔偿或者是补偿问题。如果是用人单位以公司股东股权转让的，则劳动者可以向用人单位主张赔偿金。
股权转让指的是公司股东依法把自己的股东权益有偿转让给他人，使他人取得股权的解除劳动合同的，则劳动者可以向用人单位主张赔偿金。股权转让指的是公司股东依法把自己的股东权益有偿转让给他人，使他人取得股权的民事法律行为。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百四十五条债权人可以将债权的全部或者部分转让给第三人，但是有下列情形之一的除外：
（一）根据债权性质不得转让；
（二）按照当事人约定不得转让；
（三）依照法律规定不得转让。
当事人约定非金钱债权不得转让的，不得对抗善意第三人。
当事人约定金钱债权不得转让的，不得对抗第三人。

2024.04.17 11:55:23

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公司股权转让员工一般不可以获得赔偿。但劳动合同因此解除、终止的，公司应当向劳动者支付经济补偿，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准计算。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七）法律、行政法规规定的其他情形。

2024.04.17 11:55:53

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