离职公司不愿意发放正常保底工资

更新时间:2024-04-14 16:50:31
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    法律分析:用人单位拒绝支付劳动者工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。法律依据:《工资支付暂行规定》 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
    经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
    2024.04.14 16:49:52
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    您好:根据您的描述以及法律的规定,用人单位应该及时足额的支付您工作期间的劳动报酬,如果您因为个人原因离职了,则公司也是需要支付您在职期间的工资待遇的。如果到时公司不支付,则您可以申请劳动仲裁或者投诉举报
    2024.04.14 16:50:08
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    什么保底期间?这个你解释下
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