我们大专学校强制我们进厂实习

更新时间:2024-04-12 21:17:29
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我们大专学校强制我们进厂实习
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  • 于非律师
    服务地区:辽宁-大连 185-0425-3999
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    根据《职业学校学生实习管理规定》第九条, 职业学校安排岗位实习,应当取得学生及其法定监护人(或家长)签字的知情同意书。对学生及其法定监护人(或家长)明确不同意学校实习安排的,可自行选择符合条件的岗位实习单位。这意味学生和家长需要一致不同意学校安排的实习,要自行选择符合条件的岗位实习单位。如果学校一意孤行,可以向学校的上级部门,即当地的教育部门投诉。如果自行实习,不管学校怎么说,我们要在自己选择的实习单位正常进行实习并且保留此期间的证据,包括和校方交涉的证据,自己依照《规定》自行选择并完成实习的证据。如果投诉不能解决问题,校方仍拒不颁发毕业证,向校方所在地法院发起行政诉讼。要求校方颁发毕业证,同时赔偿损失。
    2024.04.12 15:16:28
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  • 沈阳中盾所律师
    服务地区:辽宁-沈阳 133-9010-7601
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    您好,您可以向教育局投诉。
    2024.04.12 08:34:25
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助772450 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    学校强制要求学生实习,尤其是学校强制安排实习单位的行为,是不符合法律规定的。学校要求学生去实习,是双方自愿的选择,而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人单位签署的,而并不是学生跟用人单位签署的,所以学校无权强制学生去实习。
    如果遇到这种情况,学生可以向当地的教育部门进行反映。法律依据:《职业学校学生实习管理规定》
    第九条
    职业学校安排岗位实习,应当取得学生及其法定监护人(或家长)签字的知情同意书。对学生及其法定监护人(或家长)明确不同意学校实习安排的,可自行选择符合条件的岗位实习单位。
    认识实习按照一般校外活动有关规定进行管理,由职业学校安排,学生不得自行选择。第六条
    职业学校应当选择符合以下条件的企(事)业单位作为实习单位:
    (一)合法经营,无违法失信记录;
    (二)管理规范,近3年无违反安全生产相关法律法规记录;
    (三)实习条件完备,符合专业培养要求,符合产业发展实际;
    (四)与学校有稳定合作关系的企(事)业单位优先。
    2024.04.12 04:04:38
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1239507 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    按学校单位管理制度处理
    2024.04.12 04:04:47
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助352337 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    你好,建议协商处理
    2024.04.12 04:04:53
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  • 王强律师
    服务地区:辽宁-大连
    向当地教育管理部门进行投诉。
    2024.04.12 21:17:29
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