我今天入职了一个工作酒店前台，但是干了一天感觉不适合我，但是交了一些资料，直接不去了，有啥影响不

更新时间：2024-04-11 22:46:51

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法律分析：建议与老板进行协商，协商不成，可以到劳动监察部门投诉，也可以申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
(一)因确认劳动关系发生的争议；
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。

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法律分析：
1、首先公司内部解决，在公司找直接上司，人事负责人，公司负责人看事情能不能得到解决。
2、对公司处理结果不满意当事人可以直接向当地劳动局投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

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可以申请劳动仲裁

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就是我昨天签了一个服务员的协议书，然后我回来了解到我不太适合这份工作，我就想今天不去了

签合同后想辞职的，应当通知用人单位。不在试用期的，劳动者应当提前三十日以书面形式通知用人单位，这样就可以解除劳动合同。

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我刚签了工作合同是一年，干了一周不想干了，也不要工资了，老板说，我该怎么办，如果直接不去了，会有什么

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有一家公司找我兼职异地财务，我转到别人的金额不等，这是违法的吗？

请问合同是以谁的名义签的，收据又是以谁的名义开的

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没有签订劳动合同，我会得到报酬吗？

你好，可以提出申请

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我在工厂工作时经常被管理骂和打击，让我精神受到伤害

你好，建议报案处理

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法律分析：公司想要变更劳动合同的，必须取得劳动者的同意，你有权利拒绝签变更后的合同，同时也可以要求现在的公司按照原合同继续履行。当新合同明显违背原有合同的原则，

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离职后起诉原单位多长时间？

根据你的案件具体情况

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没有和老板签劳动合同，然后要取消我的法定节假日然后给增加两百一个月，这种我可以维护到自己的权益吗？

你可以申请劳动仲裁等维权，要求单位支付经济补偿金。

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五一当天不放假，给劳动部门打电话说放假了，节后处理，该怎么下一步流程？

协商处理，如果协商不了，你可以起诉处理

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您好试用期2天只给了我100的餐补但是我微信领了我还可以投诉公司吗

你可以向劳动局监察大队投诉处理，也可以申请裁决

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