首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
辽宁法律咨询
>
大连法律咨询
>
大连无故辞退
> 咨询详情
这个公司是每月发4000元税前工资他还有个季度奖金如果员工被无故辞退还是6000元赔偿金?
更新时间:2024-04-11 17:24:08
问题描述:
这个公司是每月发4000元税前工资 然后 他还有个季度奖金 会在每个季度发放6000元(相当于每个月2000元) 如果员工被无故辞退 可以拿到4000元赔偿金 还是6000元赔偿金?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
于非律师
服务地区:辽宁-大连
185-0425-3999
咨询我
条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。如果季度奖金实入账,都会算在内,最后除以12.
2024.04.11 12:48:55
点赞
沈阳盈科律所律师
服务地区:辽宁-沈阳
138-4034-9956
咨询我
你好,劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2024.04.11 17:24:08
点赞
沈阳中盾所律师
服务地区:辽宁-沈阳
133-9010-7601
咨询我
您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
2024.04.11 11:32:22
点赞
青楠律师
服务地区:辽宁-沈阳
183-0407-2884
咨询我
您好您咨询的赔偿金问题可以帮您解答一下
2024.04.11 11:16:55
点赞
张俊杰律师
服务地区:辽宁-沈阳
159-9825-2872
咨询我
近一年的平均收入 可电帮你
2024.04.11 09:57:30
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
747723
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
法律分析:
劳动者因公司辞退获得赔偿金需要征收个人所得税。其获得的赔偿金在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照有关规定,计算征收个人所得税。法律依据:《关于个人与用人单位取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》(财税[2001]157号)
个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》(国税发〔1999〕178号)的有关规定,计算征收个人所得税。
2024.04.11 09:39:49
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1540781
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
法律分析:公司辞退员工的补偿工资是税前。对于个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入,应按工资、薪金所得项目计征个人所得税。也就是说被辞退的经济补偿应当交税。非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。
纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。法律依据:《中华人民
共和
国个人所得税法》第二条,下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:
(一)工资、薪金所得;
(二)劳务报酬所得;
(三)稿酬所得;
(四)特许权使用费所得;
(五)经营所得;
(六)利息、股息、红利所得;
(七)财产租赁所得;
(八)财产转让所得;
(九)偶然所得。居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。
2024.04.11 09:40:00
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
991223
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
法律分析:公司辞退员工的补偿工资是税前。对于个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入,应按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税。也就是说被辞退的经济补偿应当交税。法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》
第一条 为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人的合法权益,促进经济和社会发展,制定本法。
第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理,均适用本法。
第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税,依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的,依照国务院制定的行政法规的规定执行。
任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定,擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。
第四条 法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。
法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。
2024.04.11 09:40:07
点赞
王强律师
服务地区:辽宁-大连
劳动合同解除或终止前前12个月的平均工资。
2024.04.11 10:22:49
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他4位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动法辞退赔偿2020年算法
劳动合同纠纷
945
工资是6000左右每个月扣完五险一金到手5000左右如果公司辞退赔付的是到手的5000还是总共的60
法律分析:首先五险一金其中个人需要承担的大概是三险一金,也就是其中的职工养老保险,职工医疗保险和失业保险这三种社保,还有住房公积金。职工养老保险个人需要承担8%
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动仲裁辞退赔偿标准
劳动仲裁赔偿
解雇补偿如何支付
解雇裁员知识
1601
24年2月22日被公司突然口头辞退,公司为了不给经济赔偿金,这样的赔偿金能拿多少钱?
根据具体情况计算赔偿金数额。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司辞退赔偿金额度
辞退知识
19659
offer上的薪资结构包括季度补贴3000块,如果在职的第四个月离职了这个季度补贴应不应该发呢
你好,建议询问下公司补贴的发放标准,如克扣可以向劳动部门投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位在哺乳期辞退员工,员工每个月3300的工资扣除五险一金后,每月实际到手2850元,员工已经工作三
法律分析:哺乳期辞退员工赔偿费用的计算按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,按一年计算满六个月的,向劳动者支付半个月工资。法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司每个月多发一倍的工资 让我取现还回去, 甚至年终奖金20w. 我如果被辞退 赔偿金是按每月实
法律分析:要按照经济补偿标准的二倍支付,赔偿金按员工在公司工作的年限计算,每满一年支付两个月工资;如果公司不支付的,可以依法申请劳动仲裁,可以起诉。法律依据:《
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工的基本工资是每月2500元,每桶水的佣金是每月3000元左右。公司破产时,赔偿标准是每月5500
公司倒闭时,须按照法律规定对员工进行适当的经济补偿。 若员工的月工资,高于单位当地市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准,则
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的工资只有2000基本每个月都能多发三万左右多余的会让我转出去还是公司统一退税到公司账户?
以工资的名义打款,还正常缴税,退税是个人账户
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司要搬迁了。我的工作是每个月3000到年了再发剩下的,拿赔偿金的话会怎么算
你好,建议去申请劳动仲裁。
全部18个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我被公司以超龄辞退了,这合法吗
法律分析:只有符合法定条件和程序,用人单位可以辞退年满55岁的劳动者。如果用人单位违法辞退55岁以上员工的,员工要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;员
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问公司中途辞退工人可以要赔偿金吗
法律分析: 有,公司辞退员工的赔偿是按照每工作一年支付一个月工资的标准来赔偿,不满六个月的赔偿半个月工资,不满一年的支付一个月工资,只要是公司主动提出辞退的,就
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我爸因脑梗在家休息,右手不便,现在想回公司上班,公司有辞退他吗公司需要给我爸经济补偿吗?
法律分析:不一定,一般情况下是可以辞退的,用人单位可能还会支付相应的经济补偿金,但是以下情况除外:劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
无缘无故解雇了我。我该怎么办?
员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果当地警察局在主任被调任前拒绝给出案件结果,那么如果事件可以由原主任处理,应该向哪个部门申请
你好,具体建议说下案件,可以向上级部门
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司辞退,没有赔偿金
您好,在公司工作多长时间了
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
去年的绩效是D,公司以工作能力不足为由可能辞退我,需要注意什么吗?比如什么东西不能签署交谈中需要注意
1、员工的能力不足能作为单位辞退员工的理由。 2、单位经培训或调岗后,员工仍不胜任工作的,在提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
农民轮轮换工,超期使用,和超级使用,被辞退后补贴几千块钱以后什么都没有了,更别提养老保险的问题
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
昆明律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
大连律师
同城律师:
长海县律师
普兰店区律师
瓦房店市律师
庄河市律师
中山区律师
西岗区律师
沙河口区律师
甘井子区律师
旅顺口区律师
金州区律师
经济开发区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
正式员工被辞退补偿协议
5869人下载
员工辞退通知书内容
5869人下载
员工辞退的补偿协议
5869人下载
员工辞退结算工资协议书
5869人下载
律师解答动态
刚刚
周于炜律师
近期帮助 7650 人
在公司三班倒上班期间得了甲亢公司要不要赔偿
1分钟前
九转律所律师
近期帮助 27017 人
工伤保险正常参缴,但是显示4月份缴费基数为0,到账情况未到账
2分钟前
苑立志律师
近期帮助 63 人
双方签订了合同付了合作款3w,后来我们决定终止合同,不给退款。请问我们应该怎么做才能追回款项呢?
3分钟前
金春颖律师
近期帮助 849 人
我在快手上遇见的主播。然后加微信买东西我退货,他不给我钱咋办
11分钟前
陈世炫律师
近期帮助 25082 人
你好我上班了46天第一个月有无房补补贴?
12分钟前
毛伟律师
近期帮助 886 人
关于起诉借款
23分钟前
李杰律师
近期帮助 1072 人
律师我老公家暴钱从十几年就没有交钱在里了我向县法院诉讼书交了我家房子他没有出一分钱法管判给男人的房子
26分钟前
李杰律师
近期帮助 1072 人
工伤医疗报销费给用人单位还是个人
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询