我前几年做快递,承包区域,交了10000元押金,现在不干了,公司不给退,主要是押金条丢了!该怎么办,

更新时间:2024-04-10 11:40:10
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我前几年做快递,承包区域,交了10000元押金,现在不干了,公司不给退,主要是押金条丢了!该怎么办,
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  • 韩玉红律师
    服务地区:安徽-安庆 187-5566-0357
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    您好,双方进行协商处理。请给予采纳或者好评。
    2024.04.08 21:31:10
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  • 赵新甜律师
    服务地区:安徽-宿州 159-5573-0686
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    可以通过转账记录要求返还的
    2024.04.10 11:40:10
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  • 阮兴军律师
    服务地区:江苏-南京 178-5510-7259
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    请律师帮你好了。安徽达宁
    2024.04.09 13:04:08
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  • 找法网咨询顾问
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    合同押金不退的办法:建议先按照合同协商。协商不成,可以通过诉讼等方式解决。如需诉讼,建议保存相关证据材料。当交付押金的一方不履行合同义务或不完全履行合同义务时,收到押金的一方可以从押金中扣除损失。
    但需要明确的是,当押金一方违约时,无需按定金罚款进行赔偿。抵押担保的范围包括主债权和利息、违约金、损害赔偿金和实现抵押权的费用。法律依据:《中华人民共和国民法典》
    第三百八十九条
    担保物权的担保范围包括主债权及其利息、违约金、损害赔偿金、保管担保财产和实现担保物权的费用。当事人另有约定的,按照其约定。


    2024.04.08 19:43:18
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助538701 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    中介公司不退押金的解决办法:
    1、向中介公司所在地的工商局,或工商所进行投诉,工商局应当在7个工作日内进行协调并通知结果,无法协商的,可以搜集证据到法院起诉进行维权;
    2、城建局的投诉,可以直接在网上进行,城建局也就会去跟房屋中介公司进行协调。
    法律依据:
    :《中华人民共和国民法典》第五百八十条
    当事人一方不履行非金钱债务或者履行非金钱债务不符合约定的,对方可以请求履行,但是有下列情形之一的除外:
    (一)法律上或者事实上不能履行;
    (二)债务的标的不适于强制履行或者履行费用过高;
    (三)债权人在合理期限内未请求履行。
    有前款规定的除外情形之一,致使不能实现合同目的的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求终止合同权利义务关系,但是不影响违约责任的承担。
    第五百八十一条
    当事人一方不履行债务或者履行债务不符合约定,根据债务的性质不得强制履行的,对方可以请求其负担由第三人替代履行的费用。
    租金不还起诉符合条件有哪些
    1、原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
    2、有明确的被告;
    3、有具体的诉讼请求和事实、理由;
    4、属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
    2024.04.08 19:43:29
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1900971 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    您好,建议协商解决,协商不成可以起诉解决
    2024.04.08 19:44:10
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几个月前,我在其他地方工作,住在公司宿舍,交了500笔押金,但押金条丢了。如果我离开公司后没有退还押
如果不退押金的,可以由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。用人单位招用劳动者不
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我在XX上班,辞工的时候押金条丢了。老板就坚持不给押金,我该怎么办?
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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公司对员工罚款2000是否合理?
您好,具体是否合法合理需要看具体的公司章程是如何规定的,同时也要看员工具体因为什么事项被罚款。一般不能一概而论
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现在在实习期间工作了半个多月,但是因为签了实习协议,协议说要提前30天才能离开。我可以直接离开吗?
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
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18岁以下未签订劳动合同,是否有赔偿
你好,在公司工作了多久了
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安徽省宿州市2024年男生护理假、陪产假多少天
大部分地区的护理假有十五天,例如新疆省对符合规定生育子女的男职工就规定了十五天的假期,且期间内工资、奖金照发。但其他地区对护理假的期限另有规定的,则按其规定。法
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我是应届毕业生,跟某公司签订了三方协议,现在我想解约但是他们迟迟拖着不给我解约
1、三方公司不给解约函的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,由该行政部门责令公司改正;如果给劳动者造成损失的,则该公司要予以赔偿。或者劳动者也可以与公司协商解决。
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我想问下,就是我工作6天了,老板打电话说让我走,他说6天了还没学会,这个有赔偿吗?
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
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