我工作满19个月了,当时承诺入职享受年假,跟公司协商离职,剩余4天年假可以休吗

更新时间:2024-04-09 08:57:21
问题描述:
你好,我工作满19个月了,当时承诺入职享受年假,2022年10月入职的 2023年休了5天,今年还有4天未休,现在4月份8号,跟公司协商离职,剩余4天年假可以休吗
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  • 宋金磊律师
    服务地区:山东-济南 135-8902-9261
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    根据你的描述,年假不能跨年享受;当年年假未休且提供了正常的劳动的,单位应当支付加班费。
    2024.04.08 15:02:57
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  • 朱建宇律师
    服务地区:山东-菏泽 158-0672-9911
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    可以要求赔偿 进一步沟通我
    2024.04.08 15:12:41
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  • 牛振平律师
    服务地区:山东-青岛 138-5426-2713
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    你好,需要我们怎样帮你。
    2024.04.09 08:57:21
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你好我是2023年1月入职,24年3月31日离职,可以把5天年假休完吗?
您好,根据《劳动法》规定,员工在离职前可以申请年假,但需经雇主同意。具体情况建议您与雇主进行沟通,以确定是否可以休完年假。如果有其他问题,欢迎继续咨询。
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